Παρέμβαση της νεοσυσταθείσας Επιτροπής Αγώνα στη διοίκηση
Μπροστά σε αυτήν την εξέλιξη και μετά από σύσκεψη που πραγματοποιήθηκε πριν από λίγες μέρες, οι εργαζόμενοι συγκρότησαν Επιτροπή Αγώνα Συμβασιούχων με σκοπό «το συντονισμό του αγώνα όλων των συμβασιούχων του νοσοκομείου μας, ανεξάρτητα από κλάδο και ειδικότητα».
Σε αυτό το πλαίσιο, η Επιτροπή Αγώνα πραγματοποίησε παράσταση διαμαρτυρίας στη διοίκηση του νοσοκομείου. Κατά τη διάρκεια της συνάντησης, η διοίκηση επιχείρησε να «ροκανίσει» χρόνο, καλλιεργώντας κάλπικες προσδοκίες στους συμβασιούχους, στους οποίους είπε ότι «το υπουργείο μελετά την παράταση των συμβάσεων», ενώ για τη μετατροπή τους σε αορίστου χρόνου ούτε κουβέντα... Παράλληλα, επιχείρησε να αξιοποιήσει τις ελλείψεις σε προσωπικό, που έχουν ως αποτέλεσμα να μη «βγαίνουν» οι βάρδιες, να χρωστούνται εκατοντάδες ρεπό κ.λπ., ως τον Δούρειο Ιππο των εργολάβων, «για 32 εργαζόμενους, για 3 μήνες, προκειμένου "να πάρετε κι εσείς τα ρεπό σας"», όπως ειπώθηκε.
«Στο νοσοκομείο είμαστε εκατοντάδες συμβασιούχοι (επικουρικοί, ΟΑΕΔ, συμβάσεις έργου και ορισμένου χρόνου κ.λπ.) και καλύπτουμε πάγιες και διαρκείς ανάγκες», τονίζει η Επιτροπή Αγώνα. «Εργαζόμαστε σε συνθήκες αυξημένης εντατικοποίησης, εκτεθειμένοι σε βιολογικούς, χημικούς και φυσικούς παράγοντες κινδύνου, ανθυγιεινές συνθήκες, με κουτσουρεμένα εργασιακά και μισθολογικά δικαιώματα. Δεν ήταν εύκολο να προσαρμοστούμε στις απαιτήσεις ενός παιδιατρικού νοσοκομείου που εφημερεύει μέρα παρά μέρα, με τεράστιες ελλείψεις προσωπικού, που δέχεται ασθενείς από όλη τη χώρα. Τυχόν απόλυσή μας - εκτός από το πρόβλημα επιβίωσης που θα δημιουργήσει σε εμάς και τις οικογένειές μας - θα προκαλέσει σοβαρά προβλήματα στη λειτουργία του νοσοκομείου, ιδιαίτερα στη σημερινή κρίσιμη περίοδο».