Αποικιακού τύπου συλλογική σύμβαση προσπαθεί να επιβάλει η γνωστή πολυεθνική σούπερ μάρκετ «ΚΑΡΦΟΥΡ - ΜΑΡΙΝΟΠΟΥΛΟΣ» στους εργαζόμενους του καταστήματός της στη Χίο, επεκτείνοντας ακόμα παραπέρα τον εργασιακό μεσαίωνα που ήδη βιώνουν. Αποθρασυμένη από τις πολιτικές των κυβερνήσεων ΠΑΣΟΚ και ΝΔ αξιώνει από τους εργαζόμενους να την υπογράψουν και για να κάμψει τις οξυμένες αντιδράσεις, έχει προχωρήσει σε εκβιασμούς και απειλές για απολύσεις μέσω της εκπροσώπου της Ι. Μονιούκα, η οποία είναι και η πρώην ιδιοκτήτρια του σούπερ μάρκετ, το οποίο ανέλαβε η πολυεθνική πριν από ένα χρόνο. Οι εργαζόμενοι, έχοντας στο πλευρό τους το Σωματείο ιδιωτικών υπαλλήλων και τις ταξικές δυνάμεις της τοπικής Γραμματείας του ΠΑΜΕ, προχωρούν σήμερα σε μια πρώτη αγωνιστική απάντηση στις αξιώσεις της εργοδοσίας με συγκέντρωση στις 6 το απόγευμα έξω από το σούπερ μάρκετ, στην οποία έχουν καλεστεί να συμμετέχουν όλοι οι εργαζόμενοι και οι κάτοικοι της πόλης.

Η τρισέλιδη σύμβαση που τους παρουσίασε η εργοδοσία, η οποία αναφέρει την Ι. Μονιούκα ως εκπρόσωπο της πολυεθνικής στο νησί, δείχνει από τα δύο πρώτα άρθρα ότι θέλει τους εργαζόμενους κυριολεκτικά σκλάβους στη δούλεψή της. Ξεκινώντας ξεκαθαρίζει ότι η σύμβαση είναι μερικής απασχόλησης αορίστου χρόνου και συνεχίζει σημειώνοντας ότι ο εργαζόμενος θα εκτελεί ό,τι εργασίες του ορίζει η εταιρία, καταργώντας αμέσως αμέσως τις ειδικότητες που υπήρχαν. Συνεχίζοντας στο επόμενο άρθρο ορίζει σαφέστατα ότι η εταιρία έχει το δικαίωμα να μεταθέσει τον εργαζόμενο όπου εκείνη θέλει και σύμφωνα με τις ανάγκες της.

Ταυτόχρονα στο τέταρτο και έκτο άρθρο σημειώνει ότι η ίδια θα καθορίζει την έναρξη και λήξη εργασίας, τι ωράριο θα έχει ο εργαζόμενος (διακεκομμένο, πρωινό, νυχτερινό) και αν θα εργαστεί Κυριακή ή γιορτές. Καλεί δηλαδή τους εργαζόμενους να υπογράψουν ότι δέχονται να γίνουν κυριολεκτικά λάστιχο και στη συνέχεια σε επόμενο άρθρο τούς λέει και «κομψά» ότι θα τους ελέγχει (σωματικά) στην είσοδο, την έξοδο, αλλά και στην παραμονή τους στο χώρο εργασίας!

Αυτή τη μαύρη σύμβαση αξιώνει η εργοδοσία να αποδεχτούν οι 50 εργαζόμενοι, διευρύνοντας ακόμα παραπέρα το ήδη αντεργατικό καθεστώς που τους είχε επιβάλει μέχρι σήμερα με μισθούς κάτω από τη συλλογική σύμβαση εργασίας, απλήρωτες υπερωρίες και άδειες, μαύρη ανασφάλιστη εργασία κ.ά.