Δεν πέρασε πολύς καιρός από τότε που ο υφυπουργός Εργασίας Ρ. Σπυρόπουλος διέψευδε δημοσιεύματα περί μείωσης του εφάπαξ των εργαζομένων στο Δημόσιο. Ομως, η προσθήκη που κατέθεσε η κυβέρνηση - πριν λίγες ημέρες - στα πλαίσια του νέου αντεργατικού πολυνομοσχεδίου του υπουργείου Εργασίας, επιβεβαιώνει τα δημοσιεύματα αυτά. Εδώ, πρέπει να σημειώσουμε ότι η κυβέρνηση για άλλη μια φορά επεμβαίνει σε παροχές που χρηματοδοτούνται αποκλειστικά από τους εργαζόμενους.

Η πρώτη μεγάλη μείωση του εφάπαξ του δημοσίου υπαλλήλου έγινε με το νόμο 2512 του 1997, και με τη σύμφωνη γνώμη των παρατάξεων ΠΑΣΚ, ΔΑΚΕ και «Αυτόνομης Παρέμβασης» της ΑΔΕΔΥ. Ο νόμος αυτός κατάργησε τον τρόπο υπολογισμού του εφάπαξ με βάση τον τελευταίο μισθό εξόδου του δημοσίου υπαλλήλου και τον αντικατέστησε από τον υπολογισμό με βάση το μέσο όρο των μισθών της τελευταίας πενταετίας. Ειδικά για όσους συνταξιοδοτούνταν μέχρι το 2001 (παρατάθηκε μέχρι και το 2002) ο νόμος τους έδωσε το δικαίωμα να επιλέγουν και ένα δεύτερο τρόπο υπολογισμού. Δηλαδή, να μπορούν να υπολογίζουν το εφάπαξ με βάση το μισθό της 31/12/1996. Αν και με το δεύτερο τρόπο υπολογισμού (με βάση το μισθό της 31/12/1996) το ποσό ήταν λίγο μεγαλύτερο, γεγονός είναι ότι και οι δύο επέφεραν μεγάλη μείωση στο εφάπαξ των δημοσίων υπαλλήλων. Για παράδειγμα, το εφάπαξ ενός δημόσιου υπαλλήλου πανεπιστημιακής εκπαίδευσης με 35 έτη υπηρεσία μειώθηκε κατά περίπου ενάμισι εκατομμύριο δραχμές.

Σήμερα με την προσθήκη - τροπολογία που κατέθεσε η κυβέρνηση το εφάπαξ υπολογίζεται μόνο με βάση το μέσο όρο των μισθών της τελευταίας πενταετίας, κάτι που επιφέρει την παραπέρα μείωσή του.