Ανοιχτή επιστολή συνδικαλιστή, ο οποίος ζητά να συνεδριάσουν τα όργανα του σωματείου και του Εργατικού Κέντρου για την αντιμετώπιση της κατάστασης
Τις σοβαρές ελλείψεις σε προσωπικό στο εργοστάσιο της ΠΥΡΚΑΛ στο Λαύριο, που οδηγούν σε φοβερή εντατικοποίηση, παραβίαση εργατικών δικαιωμάτων των εργαζομένων και δημιουργούν κινδύνους στην ασφάλεια προσωπικού και εγκαταστάσεων,καταγγέλλει - με ανοιχτή του επιστολή - ο Μεμέτ Σαλή,μέλος του ΔΣ του επιχειρησιακού σωματείου. Ταυτόχρονα ζητά να συνεδριάσουν άμεσα τόσο το ΔΣ του σωματείου, όσο και του Εργατικού Κέντρου Λαυρίου προκειμένου να αντιμετωπιστεί αυτή η απαράδεκτη κατάσταση.
Οπως επισημαίνει στην επιστολή, οι λίγοι εργάτες παραγωγής - 8 άνδρες και 7 γυναίκες σε σύνολο 50 εργαζομένων - αναγκάζονται να επιφορτιστούν μεόλες τις εργασίες. "Οι γυναίκες, λόγω έλλειψης εργατών, αναγκάζονται να σηκώνουν βάρη", ενώ "όλοι χρησιμοποιούνται σε πολλές εργασίες διαδοχικά και πέρα απ' τη συγκεκριμένη εργασία που έχουν". Ο Μεμέτ Σαλή φέρνει σαν παράδειγμα"τους φορτωτές που υποχρεώθηκαν να δουλέψουν στην παραγωγή", καθώς και την περίπτωση μελών του ΔΣ που αρνήθηκαν να κάνουν εργασία φορτωτή μετά τη λήξη της κανονικής τους εργασίας και "πιέστηκαν να το κάνουν σε μια προσπάθεια τρομοκράτησης των εργαζομένων γενικότερα". Επισημαίνει δε τις ευθύνες του διευθυντή και προσωπάρχη "που προσπαθούν να περάσουν τα σχέδια της εταιρίας με απαράδεκτο τρόπο".
Για το συνδικαλιστή, το μεγαλύτερο πρόβλημα είναι πως "η πίεση, η εντατικοποίηση της δουλιάς, η μεταφορά ανθρώπων σε άλλες δουλιές, η προσπάθεια να προλάβουμε την παραγωγή, έχει σαν αποτέλεσμα να μην τηρούνται επακριβώς τα μέτρα ασφάλειας και αυτό είναι τρομερά επικίνδυνο - λόγω των εκρηκτικών που παράγονται - για τους εργαζόμενους και την πόλη ". Τέλος ζητά την άμεση συνεδρίαση του ΔΣ του σωματείου, ώστε να αποφασιστούν συγκεκριμένες ενέργειες για την επίλυση των προβλημάτων, "αλλιώς θα είναι συνυπεύθυνο". Επίσης τονίζοντας πως "η σημασία της ΠΥΡΚΑΛ είναι πολύ μεγάλη για τη γενικότερη περιοχή της Λαυρεωτικής", ζητά την άμεση συνεδρίαση της διοίκησης του Εργατικού Κέντρου με το θέμα αυτό.