Σελ. /24
ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΗΣ
Τετάρτη 3 Μάη 2023 - αριθ. φύλλου: 14240

ΔΗΜΗΤΡΗΣ ΚΟΥΤΣΟΥΜΠΑΣ
Πρόοδος είναι η κοινωνία να προχωράει μπροστά σε όφελος των πολλών, αυτών που παράγουν τον πλούτο

Αποσπάσματα από συνεντεύξεις του ΓΓ της ΚΕ του ΚΚΕ


ΣΕΛ.  6   -   8
ΦΟΙΤΗΤΙΚΕΣ ΕΚΛΟΓΕΣ 10 ΜΑΗ
Πρωτιά ξανά της «Πανσπουδαστικής» η απάντηση στην προσπάθεια εκφυλισμού και νοθείας

ΣΕΛ.  11   -   13

Εφημερίες «πάμε και όπου βγει» για ασθενείς και υγειονομικούς

Μονιμοποιείται το καθεστώς της πανδημίας | Αντί για μαζικές προσλήψεις, θα εφημερεύουν γιατροί μιας ειδικότητας για όλους τους ασθενείς | Εγκληματική η υποστελέχωση και υποχρηματοδότηση της Υγείας από τη σημερινή και τις προηγούμενες κυβερνήσεις

  • Η εφημερία «Τομέα» είναι επιστημονικά απαράδεκτη και εκθέτει τους ασθενείς σε ανυπολόγιστους κινδύνους, καταγγέλλουν οι νοσοκομειακοί γιατροί και απαιτούν να αποσυρθεί η εγκύκλιος
  • Επιβεβαιώνεται ότι και στην Υγεία κάθε κυβέρνηση είναι χειρότερη από την προηγούμενη, υλοποιώντας τη στρατηγική του κεφαλαίου και της ΕΕ για τη λειτουργία των δημόσιων νοσοκομείων ως «αυτοτελών ανταγωνιστικών επιχειρηματικών μονάδων»

ΣΕΛ.  10

Η ΑΠΟΨΗ ΜΑΣ
Δεν τους «κοστίζει»

Δεν «κοστίζει» τίποτα προεκλογικά στη ΝΔ και τον ΣΥΡΙΖΑ να μοιράζουν ανέξοδες υποσχέσεις για «αυξήσεις» στους μισθούς. Οι εργαζόμενοι έχουν συνηθίσει σε τέτοιες «δεσμεύσεις», οι οποίες δεν αμφισβητούν ούτε «τρίχα» από το αντεργατικό πλαίσιο συμπίεσης των πραγματικών μισθών, κάτι που προδιαγράφει και το ποια θα είναι η πολιτική της επόμενης κυβέρνησης, μ' όποιους κι αν σχηματιστεί.

Για παράδειγμα, όλοι «δεσμεύονται» προεκλογικά για ονομαστικές αυξήσεις στον κατώτατο μισθό. Τι κρύβουν; Οτι σύμφωνα με τον μνημονιακό νόμο Βρούτση - Αχτσιόγλου, η προσαρμογή που αποφασίζει ο εκάστοτε υπουργός γίνεται με βάση τους δείκτες της «ανάπτυξης και της ανταγωνιστικότητας», δηλαδή με βάση τι συμφέρει κάθε φορά τους επιχειρηματικούς ομίλους.

Επομένως, κριτήριο ακόμα και για τις μικρότερες αυξήσεις είναι τα «όρια» που θέτει το κεφάλαιο έτσι ώστε να θωρακίζει την κερδοφορία και την ανταγωνιστικότητά του.

Το προηγούμενο διάστημα οι ρυθμοί ανάπτυξης στη χώρα έφτασαν μέχρι και 6,5% του ΑΕΠ, όμως οι εργαζόμενοι δεν είδαν τους μισθούς τους να ανεβαίνουν. Ακριβώς γιατί η διατήρηση των μισθών σε χαμηλά επίπεδα είναι όρος ώστε οι επιχειρηματικοί όμιλοι να μετράνε μεγαλύτερα κέρδη από αυτήν την ανάπτυξη.

Τώρα όμως οι αναλύσεις που κάνουν η ΕΕ, διεθνείς χρηματοοικονομικοί οργανισμοί και αστικές κυβερνήσεις, προβλέπουν μεγάλες «αβεβαιότητες» στην οικονομία, που έχει ήδη μπει σε φάση επιβράδυνσης, με σοβαρό ενδεχόμενο μιας νέας κρίσης. Αρα λοιπόν όταν δεν αυξήθηκαν οι μισθοί σε περίοδο μεγάλων κερδών, πώς θα αυξηθούν σε περίοδο αβεβαιότητας και ενδεχόμενης κρίσης;

Από την άλλη, ακόμα κι αν δοθούν τελικά κάποιες αυξήσεις, αυτές δεν θα καλύψουν ούτε τις απώλειες που είχαν οι εργαζόμενοι όλα αυτά τα χρόνια. Πόσο μάλλον τις πραγματικές ανάγκες που διευρύνονται διαρκώς. Και, βέβαια, δεν πρόκειται να καλύψουν τις τεράστιες απώλειες από την ακρίβεια, που ήρθε για να μείνει, ειδικά στα τρόφιμα, στα καύσιμα και σε άλλα είδη πρώτης ανάγκης. Ενώ η περαιτέρω εμπορευματοποίηση σε Υγεία, Παιδεία, σε ύδρευση κ.λπ., όπως ορίζουν τα προαπαιτούμενα του Ταμείου Ανάκαμψης, σημαίνει ακόμα μεγαλύτερες μελλοντικές επιβαρύνσεις για τους εργαζόμενους.

Αρκεί να σκεφτεί κανείς ότι οι υπουργικές αποφάσεις, πρώτα της κυβέρνησης ΣΥΡΙΖΑ και μετά της ΝΔ, για τον προσδιορισμό του κατώτατου μισθού, τον έχουν φέρει σήμερα στο επίπεδο που ήταν πριν από 12 χρόνια (!) ενώ ο μέσος μισθός παραμένει κατά 25% μικρότερος σε σχέση με το 2011.

Εκτός από τον εκτρωματικό νόμο για τον κατώτατο μισθό, το εργατικό εισόδημα είναι εκτεθειμένο σε όλους τους αντεργατικούς νόμους των ΝΔ - ΣΥΡΙΖΑ - ΠΑΣΟΚ, που σμπαραλιάζουν τις εργασιακές σχέσεις, έχουν κάνει κυρίαρχες τις συμβάσεις ορισμένου χρόνου και «κανονικότητα» τις 7.000 απολύσεις τη μέρα, αποτέλεσμα της απογείωσης της «ευελιξίας».

Εχουν κάνει καθεστώς τα εξαντλητικά ωράρια και τις απλήρωτες υπερωρίες, υπηρετώντας, από τη μία, τη μείωση των πραγματικών μισθών και, από την άλλη, την προστασία της μεγαλοεργοδοσίας από τις δίκαιες διεκδικήσεις των εργαζομένων για ουσιαστικές αυξήσεις. Χιλιάδες υποαπασχολούμενοι (το 1/3 των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα) δεν δικαιούνται καν τον κατώτατο μισθό και καλούνται να επιβιώσουν με μόλις 330 ευρώ καθαρά!

Ολοι αυτοί οι νόμοι αποτελούν πυλώνες για την κερδοφορία των επιχειρηματικών ομίλων, γι' αυτό δεσμεύουν τα κόμματα του κεφαλαίου και την όποια κυβέρνηση σχηματιστεί. Και δεν είναι μόνο αυτό: Τόσο το νέο Σύμφωνο Σταθερότητας, όσο και η χρηματοδότηση της «πράσινης ανάπτυξης» απαιτούν έσοδα από νέους φόρους, που ψηφίζουν και με τα δυο χέρια στην Ευρωβουλή η ΝΔ, ο ΣΥΡΙΖΑ και το ΠΑΣΟΚ.

Επομένως, όσες αυξήσεις κι αν υποσχεθούν, αυτές θα γίνονται «καπνός» από την άλλη τσέπη, με την ένταση της φορολογίας, για να φοροαπαλλάσσεται και να ενισχύεται με νέα προνόμια το κεφάλαιο, επιβεβαιώνοντας ότι δεν υπάρχει καπιταλιστική ανάπτυξη από την οποία να κερδίζουν μαζί εργαζόμενοι και αφεντικά.

Αλλωστε, ακόμα κι εκεί που υπογράφτηκαν συμβάσεις και υπήρξαν κάποιες αυξήσεις, αυτές δεν χαρίστηκαν στους εργαζόμενους από την εργοδοσία και το κράτος. Αντίθετα, χρειάστηκε σύγκρουση και ανυποχώρητη διεκδίκηση, αλλά και συνεχής πάλη για την εφαρμογή τους, με τους κομμουνιστές στην πρώτη γραμμή, όπως στους οικοδόμους, στους μεταλλεργάτες, στους λιμενεργάτες της COSCO, στους διανομείς της «e-food».

Γι' αυτό, λοιπόν, το δίκαιο αίτημα των εργαζομένων για πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς δεν μπορεί παρά να εκφραστεί και στις 21 Μάη με την καταψήφιση των ΝΔ, ΣΥΡΙΖΑ, ΠΑΣΟΚ και την αποφασιστική στήριξη του ΚΚΕ. Αυτός είναι ο μόνος δρόμος για να δυναμώσει η διεκδίκηση, για να βρεθεί στο στόχαστρο όλο το αντεργατικό οπλοστάσιο που έχτισαν με τους νόμους τους όσοι κυβέρνησαν και κυβερνούν τη χώρα.


ΜΑΘΗΤΙΚΑ ΦΕΣΤΙΒΑΛ ΤΗΣ ΚΝΕ
Η πρώτη ψήφος να είναι κόκκινη και αγωνιστική!

Μαζικές νεολαιίστικες εκδηλώσεις σε όλη τη χώρα, με δημιουργική συμμετοχή των μαθητών | Στη Θεσσαλονίκη μίλησε ο Θ. Κωτσαντής, Γραμματέας του ΚΣ της ΚΝΕ


ΣΕΛ.  14


ΑΡΕΙΟΣ ΠΑΓΟΣ
«Κόπηκε» το μόρφωμα του ναζιστή Κασιδιάρη, εγκρίθηκε του πρώην «μπροστινού»

ΣΕΛ.  4
ΠΟΛΕΜΟΣ ΝΑΤΟ - ΡΩΣΙΑΣ ΣΤΗΝ ΟΥΚΡΑΝΙΑ
Συγκέντρωση στρατιωτικών δυνάμεων για τη νέα φάση της σύγκρουσης

ΣΕΛ.  19
ΜΠΡΟΣΤΑ ΣΤΗΝ ΚΑΛΠΗ
Καθόλου «μεμονωμένο φαινόμενο» οι εργοδοτικοί εκβιασμοί

Παρεμποδίσεις, απειλές και «συστάσεις» η προεκλογική «κανονικότητα» στους χώρους δουλειάς


ΣΕΛ.  5
«Εφυγε» η ηθοποιός και τραγουδίστρια Σούλη Σαμπάχ

ΣΕΛ.  17

Μνημεία & Μουσεία Αγώνων του Λαού
Ο καθημερινός ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΗΣ 1 ευρώ