Η τροπολογία υπογράφεται από τους βουλευτές του ΚΚΕ Μ. Κομνηνάκα, Ν. Καραθανασόπουλο και Χρ. Κατσώτη. Οπως αναφέρεται στην Αιτιολογική Εκθεση, «τίθεται δεσμευτική προθεσμία μέχρι την 31η.8.2021 για την ολοκλήρωση της διαδικασίας ένταξης σε προσωποπαγείς θέσεις που συστήνονται στο ΥΠΠΟΑ του συνόλου των εργαζομένων του Ταμείου Αλληλοβοήθειας Υπαλλήλων του υπουργείου Πολιτισμού με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου για τους οποίους το ΑΣΕΠ αποφάνθηκε ότι πληρούν τις νόμιμες προϋποθέσεις. Με τον τρόπο αυτό διασφαλίζεται η λειτουργία, υπό τις δομές του υπουργείου Πολιτισμού και Αθλητισμού, του παιδικού σταθμού για τα παιδιά των υπαλλήλων του από το ερχόμενο σχολικό έτος και εξής, σύμφωνα με τα προβλεπόμενα στις διατάξεις του νόμου».

«Παράλληλα, μέχρι την ολοκλήρωση της διαδικασίας ένταξης θα συνεχίσει να εργάζεται στο Ταμείο το σύνολο των υπό ένταξη εργαζομένων, επομένως και όσων η σύμβαση εργασίας έχει καταγγελθεί, η οποία αναβιώνει και η καταγγελία της θεωρείται ως μη γενόμενη. Επίσης, αίρονται και θεωρούνται μη γενόμενες οι αναστολές συμβάσεων εργασίας που προηγήθηκαν των καταγγελιών».

Στο άρθρο της τροπολογίας προβλέπονται οι σχετικές προσθήκες στην παρ. 4 του άρθρου 7 του ν. 4598/2019 (Α΄ 36) όπως ότι: «(...) συστήνονται στο υπουργείο Πολιτισμού και Αθλητισμού προσωποπαγείς θέσεις ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου, οι οποίες κατανέμονται κατά εκπαιδευτική βαθμίδα και ειδικότητα, αντίστοιχα με τις θέσεις που κατείχε το προσωπικό του Ταμείου με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου αορίστου χρόνου κατά την έναρξη ισχύος του παρόντος. Με την ίδια απόφαση, οι ανωτέρω εργαζόμενοι εντάσσονται στις θέσεις αυτές, σύμφωνα με τις παρ. 3 και 4, με ισχύ από την ημερομηνία δημοσίευσης της απόφασης στην Εφημερίδα της Κυβερνήσεως».

«Οι προσωποπαγείς θέσεις διατηρούνται μέχρι την για οποιονδήποτε λόγο αποχώρηση του αντίστοιχου προσωπικού, ενώ παράλληλα και μέχρι την κατάργησή τους, δεσμεύονται και δεν προκηρύσσονται ισάριθμες και αντίστοιχες κενές οργανικές θέσεις από αυτές που προβλέπονται στο Π.Δ. 4/2018 (Α΄ 7). Οι θέσεις αυτές καθορίζονται με την απόφαση της παρ. 1, ύστερα από εισήγηση της Γενικής Διεύθυνσης Διοικητικής Υποστήριξης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης».

Αναφέρονται οι προϋποθέσεις για την πλήρωση των προϋποθέσεων ένταξης και συνεχίζεται στο άρθρο: «Μέσα σε ένα (1) μήνα από τη γνωστοποίηση στο υπουργείο Πολιτισμού και Αθλητισμού της ανωτέρω απόφασης του ΑΣΕΠ και δεσμευτικά το αργότερο μέχρι την 31η.8.2021 εκδίδεται η απόφαση της παρ. 1 του παρόντος για το σύνολο των εργαζομένων για τους οποίους το ΑΣΕΠ έχει αποφανθεί ότι πληρούν τις νόμιμες προϋποθέσεις ένταξης. Μέχρι την έκδοση της απόφασης αναβιώνουν οι καταγγελθείσες συμβάσεις εργασίας εργαζομένων που εμπίπτουν στην εν λόγω ρύθμιση και η καταγγελία θεωρείται ως μη γενόμενη. Επίσης, αίρονται οι αναστολές συμβάσεων εργασίας που προηγήθηκαν των καταγγελιών και η αναστολή θεωρείται ως μη γενόμενη».

Αναφέρεται ακόμα ότι «η προϋπηρεσία των ανωτέρω υπαλλήλων που διανύθηκε στο φορέα προέλευσης με σύμβαση εργασίας ιδιωτικού δικαίου λαμβάνεται υπόψη για την κατάταξή τους στα βαθμολογικά και μισθολογικά κλιμάκια» και ότι «ως την ολοκλήρωση της ένταξης του προσωπικού, το Ταμείο καλύπτει τις δαπάνες που απαιτούνται για τη λειτουργία του βρεφονηπιακού σταθμού και ευθύνεται αποκλειστικά για κάθε δαπάνη που προκαλείται από τη λειτουργία του. Με απόφαση του ΔΣ του Ταμείου το διοικητικό προσωπικό του Ταμείου δύναται να διατεθεί για την κάλυψη αναγκών των Κεντρικών και Περιφερειακών Υπηρεσιών του υπουργείου Πολιτισμού και Αθλητισμού, μετά από αίτημα της Γενικής Διεύθυνσης Διοικητικής Υποστήριξης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης».