Την απόλυση του συνδικαλιστή Θεολόγου Αντωνίου από την εργοδοσία της επιχείρησης «ΔΡΑΚΟΥΛΑΚΗΣ Δ ΑΒΕΤΕ» καταγγέλλει το Συνδικάτο Μετάλλου Αττικής και Ναυπηγοεπισκευαστικής Βιομηχανίας Ελλάδας. Οπως αναφέρει στην ανακοίνωσή του, ο Θ. Αντωνίου είναι μέλος των διοικήσεων του Συνδικάτου και της Πανελλήνιας Ομοσπονδίας Εργατοϋπαλλήλων Μετάλλου.

Αναφερόμενο στα γεγονότα που οδήγησαν στην απόλυσή του, σημειώνει:

Στις 30 Μάρτη, ο Θ. Αντωνίου και συνάδελφοί του ζήτησαν από την εταιρεία να κάνει τεστ σε όλους τους εργαζόμενους «μετά από ενημέρωση (...) ότι τρεις συνάδελφοί τους βρέθηκαν θετικοί». Ακολούθησε νέα τηλεφωνική παρέμβαση του συνδικαλιστή «και μετά από μια ώρα δόθηκε εντολή να διενεργηθούν μοριακά τεστ σε περίπου δέκα εργαζόμενους που είχαν στενή επαφή με τα επιβεβαιωμένα κρούσματα και την επόμενη ημέρα (...), σε όλους τους υπόλοιπους».

Τη Δευτέρα 5 Απρίλη η επιχείρηση λειτούργησε κανονικά, όμως στις 6 Απρίλη «έγινε γνωστό ότι άλλοι δύο εργαζόμενοι διαγνώστηκαν με κορονοϊό και απουσίαζαν από την εργασία τους». Ο συνδικαλιστής ζήτησε και πάλι να μάθει τι πρόκειται να γίνει, αφού οι δύο εργαζόμενοι «δούλευαν με τον ίδιο και άλλους πολλούς εργαζόμενους, σε πολύ κοντινή απόσταση». Μέχρι το μεσημέρι δεν είχε πάρει καμιά απάντηση «και αποχώρησε από την εργασία του. Μετά από περίπου μισή ώρα ενημερώθηκε τηλεφωνικά ότι θα πρέπει να επιστρέψει στην εργασία του, καθώς δόθηκε από την Επιχείρηση εντολή για διενέργεια τεστ, όπως και έγινε.

Την επόμενη ημέρα, Τετάρτη 7 Απριλίου 2021, και εφόσον δεν είχαν βγει ακόμα τα αποτελέσματα του τεστ, δεν προσήλθε στην εργασία του. Τα αποτελέσματα έγιναν γνωστά στις 12 το μεσημέρι.

Την Πέμπτη 8 Απριλίου 2021 και μετά το αρνητικό αποτέλεσμα του τεστ προσήλθε στην εργασία του κανονικά και στις 9.30 π.μ. κλήθηκε στο γραφείο του Διευθυντή και εκεί του ανακοινώθηκε από τον λογιστή της Επιχείρησης η απόλυσή του. Μετά από επανειλημμένες ερωτήσεις του εργαζόμενου για τους λόγους της απόλυσης, του είπαν ότι "έχει πέσει η δουλειά"».

Το Συνδικάτο επισημαίνει ότι όλο το προηγούμενο διάστημα ο συνδικαλιστής «δεν είχε καμία αδικαιολόγητη απουσία από την εργασία του, ανταποκρινόταν και με το παραπάνω στα καθήκοντα της ειδικότητάς του σαν χειριστής στράντζας και ψαλιδιού, αλλά ακόμα και σε καθήκοντα εκτός της ειδικότητάς του, χωρίς ποτέ να έχει εκφραστεί κάποιο παράπονο από οποιονδήποτε υπεύθυνο στην παραγωγή. Η επίκληση της αναδουλειάς γενικά μπορεί να ισχύει, ο ίδιος όμως είχε καθημερινά αντικείμενο εργασίας. Θεωρούμε πως ο πραγματικός λόγος της απόλυσης είναι η απαιτητικότητα του συναδέλφου να προστατευτεί η υγεία όλων των εργαζομένων στον χώρο και του ίδιου. (...) Από αυτήν την άποψη κρίνουμε την απόλυση καταχρηστική, εκδικητική, παράνομη».

Τις απολύσεις δύο εργαζομένων της φαρμακαποθήκης «ΛΙΑΦΑΡΜ/ ΣΤΡΟΥΜΤΣΑΣ», επειδή δεν εργάζονταν υπερωρίες και Σάββατα, καταγγέλλει το Συνδικάτο Εργαζομένων Φαρμάκου - Καλλυντικού και συναφών Επαγγελμάτων Κεντρικής Μακεδονίας και απαιτεί την ανάκλησή τους.

Με ανακοίνωσή του αναφέρει ότι αν και στην αρχή ο υπεύθυνος επικαλέστηκε δήθεν περικοπές προσωπικού, «έπειτα από πίεση συναδέλφου να μάθει την πραγματική αιτία της απόλυσης η απάντηση που πήρε ήταν ότι η απόλυση γίνεται γιατί δεν κάθεται υπερωρίες και γιατί δεν πηγαίνει για δουλειά τα Σάββατα. Δηλαδή για το νόμιμο δικαίωμά του να μην εργάζεται υπερωρίες και μάλιστα να τις πληρώνεται παράνομα έναντι κουπονιών για 4 ευρώ/ώρα!».

Το Συνδικάτο καταγγέλλει ότι «την ώρα που η πανδημία καλά κρατεί και η εντατικοποίηση στις φαρμακαποθήκες έχει φτάσει στο κόκκινο, ιδιαίτερα τον τελευταίο χρόνο, και τα "χέρια δεν φτάνουν", η εργοδοσία θέλει να έχει εργαζόμενους να δουλεύουν με σκυμμένο κεφάλι. Μας θέλουν σύγχρονους σκλάβους, να μπορούν να μας ξεζουμίζουν και να μας δίνουν ένα ξεροκόμματο και αυτό σε κουπόνι!».