Το γεγονός αναδεικνύει η «Δημοκρατική Αγωνιστική Συνεργασία» (ΔΑΣ) στο Σωματείο Εργαζομένων του νοσοκομείου. Να σημειωθεί ότι η ΩΡΛ Κλινική είναι η παλαιότερη και μεγαλύτερη στην Ελλάδα, αποκλειστικά για μικρούς ασθενείς. Εχει συγχωνευτεί εδώ και χρόνια με την Κλινική Πλαστικής Χειρουργικής και Εγκαυμάτων λόγω έλλειψης προσωπικού, οπότε αντιμετωπίζει περιστατικά από όλο το φάσμα της παιδο-ωτορινολαρυγγολογικής παθολογίας, νοσηλεύει εγκαύματα, αποκατάσταση από σχιστίες χείλους και υπερώας, δαγκώματα από ζώα κ.λπ. Εξυπηρετεί ασθενείς όχι μόνο από τη χώρα μας αλλά και από την ευρύτερη Νοτιοανατολική Ευρώπη. Το 2018 κινδύνευε να κλείσει λόγω συνταξιοδότησης των 4 γιατρών ΩΡΛ από τους 5 που εργάζονταν τότε! Μετά από παρεμβάσεις συνεχίστηκε η λειτουργία της με τη μετακίνηση γιατρών από τα Νοσοκομεία Παίδων Πεντέλης και «Αγλαΐα Κυριακού»!

Σημειώνεται μάλιστα ότι στον 1ο όροφο του νοσοκομείου με την ανακαίνιση δημιουργήθηκαν δωμάτια με σύγχρονες εγκαταστάσεις για τη νοσηλεία παιδιών με εγκαύματα, όμως με την ολοκλήρωση των εργασιών παραδόθηκαν σε άλλη κλινική!

Σήμερα, όπως επισημαίνει η ΔΑΣ, η κατάσταση διαμορφώνεται ως εξής:

• Οι μικροί ασθενείς της Πλαστικής Χειρουργικής Κλινικής που έχουν χειρουργηθεί με σχιστίες ή δαγκώματα ζώων νοσηλεύονται ως φιλοξενούμενοι στη Χειρουργική Κλινική στον 2ο όροφο.
• Τα παιδιά με τα εγκαύματα νοσηλεύονται ως φιλοξενούμενα σε κλινική στον 1ο όροφο σε ξεχωριστό δωμάτιο.
• Τα παιδιά της ΩΡΛ Κλινικής νοσηλεύονται ως φιλοξενούμενα στην Ορθοπαιδική Κλινική σε ξεχωριστό θάλαμο.
• Τα γραφεία των ιατρών, ο ιατρικός εξοπλισμός, το εξεταστήριο για τα παιδιά της ΩΡΛ και το υλικό και φάρμακα της κλινικής παραμένουν στον 3ο όροφο!

Απέναντι σε όλα τα παραπάνω, «η υψηλή εξειδίκευση του νοσηλευτικού προσωπικού μαζί με το ιατρικό προσωπικό εξασφαλίζουν την ασφαλή νοσηλεία και αντιμετώπιση όλου του φάσματος της παιδο-ωτορινολαρυγγολογικής παθολογίας σε υψηλό επίπεδο κατά τα διεθνή πρότυπα», αφού, όπως εξηγεί η ΔΑΣ, «οι νοσηλευτές των υπόλοιπων χειρουργικών κλινικών δεν έχουν αυτή την πείρα ώστε να νοσηλεύσουν με ασφάλεια τους ασθενείς».

«Τι σημαίνουν όλα αυτά; Οτι ο όροφος από τον οποίο απομακρύνθηκε η κλινική συνεχίζει να χρησιμοποιείται από το προσωπικό, τους ασθενείς και τους γονείς τους. Το ελάχιστο νοσηλευτικό προσωπικό της ΩΡΛ - Πλαστικής Κλινικής (πρακτικά δύο νοσηλευτές ανά βάρδια) είναι υπεύθυνο και νοσηλεύει ασθενείς σε τρεις διαφορετικές κλινικές, ενώ αναγκάζεται τα φάρμακα και υλικά για τη νοσηλεία να τα προμηθεύεται από τον 3ο όροφο!

Η ΔΑΣ θέτει το ερώτημα: «Δεν αντιλαμβάνεται η διοίκηση του νοσοκομείου τους κινδύνους που δημιουργούνται τόσο για την ασφαλή νοσηλεία των ασθενών, όσο και για την ασφάλεια του ίδιου του προσωπικού από αυτή την απόφαση; `Η επιλέγει να τους αγνοήσει; Μπορεί να λειτουργήσει κλινική ή εργαζόμενος σε συνθήκες αποδιοργάνωσης; Μπορεί να λειτουργήσει σε συνθήκες πλήρους απαξίωσης;».

«Το ελάχιστο προσωπικό της κλινικής έχει ήδη εξαντληθεί να ανεβοκατεβαίνει τους ορόφους συνήθως από τις σκάλες, μιας και οι ανελκυστήρες είναι λίγοι για να εξυπηρετήσουν πολύ κόσμο, τα χειρουργεία, τις Μονάδες Εντατικής Θεραπείας, την τροφοδοσία και την απομάκρυνση σκουπιδιών. Μέσα σε αυτές τις συνθήκες ελλοχεύει ο κίνδυνος εργατικού ατυχήματος, όπως πρόσφατα είχαμε με καθαρίστρια που γλίστρησε και έσπασε το χέρι της στον 1ο όροφο εξαιτίας σωλήνα που έσταζε από το ταβάνι!», καταγγέλλει η ΔΑΣ, ενώ διάχυτη είναι η αγανάκτηση και στους γονείς καθώς οι νοσηλεύτριες που νοσηλεύουν τα παιδιά τους, αλλά και το ιατρικό προσωπικό είναι πρακτικά εκτός της κλινικής που φιλοξενούνται! Ενώ οι χειρουργικές κλινικές που φιλοξενούν τα παιδιά μένουν με λιγότερες κλίνες να διαχειριστούν τα περιστατικά τους.

Η ΔΑΣ προειδοποιεί μάλιστα ότι «ο χειμώνας είναι μπροστά μας, οι ιώσεις, οι λοιμώξεις και η αύξηση εισαγωγής ασθενών για νοσηλεία είναι μπροστά μας. Ολα τα προηγούμενα χρόνια τον χειμώνα οι παθολογικές κλινικές ξεπερνούσαν σε πληρότητα το 100% ειδικά κατά την εφημερία και για να αποφύγουν τη νοσηλεία μικρών ασθενών σε ράντζα, φιλοξενούνταν προσωρινά ασθενείς των παθολογικών κλινικών σε χειρουργικές κλινικές, εφόσον δεν υπήρχε κίνδυνος μετάδοσης κάποιου μικροβίου, όπως ασθενείς με ουρολοιμώξεις, αλλεργικές αντιδράσεις, κατάποση κάποιου φαρμάκου ή αντικειμένου. Αλήθεια, πώς σκοπεύει να αναπληρώσει η διοίκηση του νοσοκομείου τις δεκάδες κλίνες του 3ου ορόφου που είναι πια ανενεργές; Γιατί δεν ανακοινώνει η διοίκηση πότε θα ανακαινιστεί ο 3ος όροφος, ώστε να τεθεί πάλι σε πλήρη λειτουργία;».

Αναδεικνύοντας τον πυρήνα του προβλήματος, η ΔΑΣ σημειώνει ότι «κριτήρια του "νέου ΕΣΥ" των νοσοκομείων - επιχειρήσεων είναι η πληρότητα των κλινικών καθώς και το κόστος τους και όχι οι ανάγκες των μικρών ασθενών μας. Ομως, η μειωμένη πληρότητα τόσο της συγκεκριμένης κλινικής όσο και όλων των χειρουργικών κλινικών σε σύγκριση με τα προηγούμενα χρόνια, οφείλεται κατά κύριο λόγο στην έλλειψη αναισθησιολόγων που οδηγεί σε μειωμένο αριθμό χειρουργικών επεμβάσεων! Οι ανάγκες για χειρουργικές επεμβάσεις έχουν αυξηθεί και αρκετοί γονείς αναγκάζονται να καταφύγουν στον ιδιωτικό τομέα λόγω της μεγάλης αναμονής!».

Η ΔΑΣ καλεί το υγειονομικό προσωπικό του νοσοκομείου να οργανωθεί και να παλέψει ώστε να λειτουργήσει πάλι η ΩΡΛ - Πλαστική Κλινική, σε κατάλληλο χώρο, με την πρόσληψη όλου του απαραίτητου προσωπικού για την πλήρη ανάπτυξή της. Να αυξηθεί η κρατική χρηματοδότηση του νοσοκομείου, για την απρόσκοπτη και πλήρη λειτουργία όλων των τμημάτων, με κατάργηση κάθε επιχειρηματικής δραστηριότητας. Καμία κατάργηση - συγχώνευση κλινικών, αλλά πλήρη ανάπτυξή τους. Επίσης, για την πλήρη στελέχωση των χειρουργείων, όλων των τμημάτων και μονάδων με ιατρονοσηλευτικό προσωπικό, τεχνολόγους ιατρικών εργαστηρίων και βοηθητικό προσωπικό, τη μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων.

Να σταματήσει άμεσα ο εμπαιγμός από τη διοίκηση του Γενικού Νοσοκομείου Αγρινίου, την 6η ΥΠΕ και το υπουργείο Υγείας για την υποβάθμιση των υπηρεσιών της ΜΕΘ του νοσοκομείου, όπου λόγω της τραγικής έλλειψης προσωπικού αποφασίστηκε η μετακίνηση γιατρών με «εντέλλεσθε» από τα Ιωάννινα, απαιτεί η Ενωση Ιατρών Νοσοκομείων Αιτωλοακαρνανίας (ΕΙΝΑΑ).

Πρόκειται για τη «λύση» που εφηύρε για άλλη μια φορά η διοίκηση της ΥΠΕ, εκμεταλλευόμενη το νομοθετικό πλαίσιο λειτουργίας των νοσοκομείων το οποίο έχουν ψηφίσει και εφαρμόζουν οι κυβερνήσεις, με αποτέλεσμα, ενώ η κατάσταση με τα κενά να είναι γνωστή από τον περασμένο Ιανουάριο, μέχρι και σήμερα με ευθύνη όλων των παραπάνω να μην έχει επιλυθεί το πρόβλημα.

Η ΕΙΝΑΑ θυμίζει ότι είχε ζητήσει από τότε «να προκηρυχθούν άμεσα οι 2 κενές οργανικές θέσεις εντατικολόγων (που θα έπρεπε ήδη να είχαν προκηρυχθεί), προκειμένου να λειτουργήσει με τις καλύτερες δυνατές προϋποθέσεις το Τμήμα και να πληροί τις ελάχιστες προδιαγραφές ασφαλούς λειτουργίας. Ζητούσαμε επιπλέον την ενίσχυση με νοσηλευτικό και λοιπό προσωπικό, καθώς και τον απαραίτητο εξοπλισμό, σύμφωνα με τα εκάστοτε αιτήματα που έκανε το ίδιο το Τμήμα. Τίποτα από όλα αυτά δεν έγινε!».

Αφού αναφέρεται στο σύνολο των εξελίξεων και των δράσεών της από τότε μέχρι σήμερα, η ΕΙΝΑΑ καλεί όλους τους αρμόδιους φορείς να δώσουν απαντήσεις για τους λόγους μη πρόσληψης του απαραίτητου προσωπικού στο ΓΝ Αγρινίου, που αφορά συνολικά τους εργαζόμενους στον χώρο, τον λαό του νομού και την Υγεία του, ενώ επισημαίνει τους κινδύνους που δημιουργούνται από τη μη κάλυψη των αναγκών.

«Τους προειδοποιούμε: Να μην τολμήσουν να μετακυλήσουν τις τεράστιες ευθύνες που έχουν, για οτιδήποτε αδόκητο μπορεί να συμβεί δυνητικά, στο ιατρικό και λοιπό προσωπικό, που δίνει τον καλύτερό του εαυτό ώστε να ανταποκριθεί στις ανάγκες των ασθενών, κάτω από αντίξοες συνθήκες. Να μην αρχίσουν πάλι τα παραμύθια ότι δεν υπάρχει ζήτηση, δεν υπάρχουν γιατροί κ.λπ. Τους διαψεύδει η πραγματικότητα, διότι όπου αναγκάστηκαν και προκήρυξαν μαζικά μόνιμες θέσεις, υπήρξε ενδιαφέρον».

Η ΕΙΝΑΑ απαιτεί: «Αμεσα το υπουργείο να προχωρήσει στην ταυτόχρονη προκήρυξη όλων των κενών οργανικών θέσεων της ΜΕΘ (2 θέσεις) και του διευθυντή, με κατεπείγουσες διαδικασίες, με συγκεκριμένο χρονοδιάγραμμα και προθεσμίες που θα είναι γνωστές σε όλους. Σε συνεννόηση με την 6η ΥΠΕ και τη διοίκηση του ΓΝΑ, να αξιοποιηθούν όλες οι δυνατότητες ενημέρωσης για εκδήλωση ενδιαφέροντος. Να διασφαλιστούν όλες οι αναγκαίες προϋποθέσεις εύρυθμης και ασφαλούς λειτουργίας της ΜΕΘ, με βάση τις επιστημονικές, ιατρικές και λοιπές προδιαγραφές που απαιτούνται. Να σταματήσουν τα "εντέλλεσθε" και οι μετακινήσεις, που έχουν πάρει μορφή χιονοστιβάδας σε όλη την 6η ΥΠΕ. Δεν πρόκειται να συναινέσουμε στη λογική "πάμε κι όπου βγει", "καλύτερα να έχω σε λειτουργία τη ΜΕΘ, έστω και μ' αυτόν τον τρόπο, από το να μη λειτουργεί καθόλου"».

Καταλήγοντας, απαιτεί τη λειτουργία της ΜΕΘ - όπως και όλων των άλλων Τμημάτων - με όλες τις σύγχρονες προδιαγραφές και τα επιτεύγματα της ιατρικής επιστήμης και της τεχνολογίας το 2023, «γιατί για εμάς οι ζωές μας μετράνε, γιατί η Υγεία είναι κοινωνικό αγαθό και όχι εμπόρευμα».