Από πρόσφατη κινητοποίηση ενάντια στο νέο αντεργατικό νομοσχέδιο

Πρόκειται για το δεύτερο τερατούργημα που φέρνει η κυβέρνηση Ιούλη και Αύγουστο, αφού έχει προηγηθεί η κατάθεση στη Βουλή του νομοσχεδίου για το πειθαρχικό στο Δημόσιο, ώστε να ενταθούν η καταστολή και η ποινικοποίηση στη συνδικαλιστική δράση. Κοντά σ' αυτά και το νομοσχέδιο για τα ΑΕΙ, για διαγραφές και ένταση της καταστολής σε βάρος των φοιτητών και του προσωπικού.

Υπενθυμίζεται ότι το νέο αντεργατικό νομοσχέδιο που ετοιμάζει η κυβέρνηση προβλέπει μεταξύ άλλων:

- Δουλειά μέχρι και 13 ώρες τη μέρα σε έναν εργοδότη, ξεχειλώνοντας κι άλλο την υπερωριακή απασχόληση, την οποία έχει ήδη κάνει πιο φτηνή, αφού έχει μειώσει τόσο το λεγόμενο μισθολογικό όσο και το μη μισθολογικό «κόστος». Ετσι, η εργοδοσία θα μπορεί να ξεζουμίζει το προσωπικό της για 13 ώρες κάθε μέρα, αφού αυτό θα τη συμφέρει περισσότερο από το να προσλαμβάνει επιπλέον προσωπικό. Πρόκειται για διάταξη που αποτελεί μία ακόμα εκδοχή της αντεργατικής Οδηγίας της ΕΕ για τον εργάσιμο χρόνο και η οποία «κατοχυρώνει» την 11ωρη ανάπαυση μεταξύ δύο βαρδιών, δίνοντας έτσι το ελεύθερο για 13 ώρες δουλειά τη μέρα.

- Υπερωριακή απασχόληση και στην εκ περιτροπής εργασία, κάτι που μέχρι σήμερα δεν επιτρεπόταν. Δηλαδή η εργοδοσία θα μπορεί να προσλαμβάνει εργαζόμενους για τρεις μέρες τη βδομάδα και να τους «φορτώνει» με επιπλέον ώρες δουλειάς ανάλογα με τον φόρτο, σε μια διάταξη που «φωτογραφίζει» κυρίως τον κλάδο Επισιτισμού - Τουρισμού.

- Οτι η 10ωρη δουλειά χωρίς προσαύξηση στην αμοιβή, στο πλαίσιο της «διευθέτησης» του εργάσιμου χρόνου, θα μπορεί να επεκταθεί και σε ετήσια βάση, από 6μηνη που ήταν μέχρι σήμερα. Πρόκειται για διάταξη που παίρνει τη σκυτάλη από το προηγούμενο αντεργατικό - έκτρωμα, τον ν. Χατζηδάκη για τη «διευθέτηση», τινάζοντας στον αέρα τον οποιοδήποτε προγραμματισμό, καταργώντας ουσιαστικά το όποιο 8ωρο είχε απομείνει και προσθέτοντας τζάμπα εργασία για την εργοδοσία.

- Συμβάσεις μέχρι και δύο ημερών με ένα ...κλικ, κάτι που αποτελεί τη χαρά των δουλεμπορικών γραφείων. Δίνεται η δυνατότητα στην εργοδοσία να προσλαμβάνει προσωπικό ανάλογα με τις ανάγκες της, που σε συνδυασμό με τα παραπάνω για το ξεχείλωμα του εργάσιμου χρόνου κλίνει όλο και περισσότερο στο μοντέλο του εργάτη που θα είναι διαθέσιμος για όσο, όποτε και όπως επιθυμεί ο κάθε επιχειρηματικός όμιλος, με γενίκευση της ανασφάλειας και της δουλειάς - λάστιχο.

- Διάλυση ακόμα και της ενιαίας άδειας αναψυχής, μέσα από τον κατακερματισμό της. Συγκεκριμένα, ενώ μέχρι σήμερα η εργοδοσία ήταν υποχρεωμένη να δίνει τουλάχιστον 10ήμερη άδεια το καλοκαίρι, πλέον αυτή εξαϋλώνεται σε πενθημεράκια όλο τον χρόνο. Ετσι, αποσυνδέεται και από το επίδομα αδείας, που δίνεται παραδοσιακά το καλοκαίρι μαζί με την ενιαία άδεια αναψυχής, καταργώντας ουσιαστικά και αυτό το κεκτημένο των εργαζομένων, που αξιοποιούσαν τουλάχιστον αυτό το διάστημα για να ξεσκάσουν σαν άνθρωποι.

Στο παραπάνω φόντο των άθλιων κυβερνητικών - εργοδοτικών μέτρων, συνεχίζονται οι συσκέψεις συντονισμού και αγωνιστικής προετοιμασίας των συνδικάτων, απαιτώντας την απόσυρση των αντεργατικών νομοθετημάτων και προτάσσοντας τη διεκδίκηση για 7ωρο - 5ήμερο - 35ωρο, αυξήσεις στους μισθούς, υπογραφή ΣΣΕ κ.ά.

Στην Κρήτη, την περασμένη Πέμπτη, στο Εργατικό Κέντρο Ηρακλείου πραγματοποιήθηκε σύσκεψη σωματείων και φορέων του νομού, έπειτα από κάλεσμα του Συνδικάτου Οικοδόμων και της Ενωσης Εργαζομένων Βενιζέλειου Νοσοκομείου.

Στην εισήγηση ο πρόεδρος του Συνδικάτου Οικοδόμων, Γιάννης Γωνιανάκης, τόνισε την ανάγκη κάθε σωματείο να καταρτίσει «σχέδιο μάχης» ενάντια στα δύο αντεργατικά νομοσχέδια, που όπως είπε προωθούν την πειθάρχηση και την εντατικοποίηση για τους εργαζόμενους. Κατήγγειλε την πρόκληση της κυβέρνησης να παρουσιάζει το 13ωρο ως ...«επιλογή» και «δικαίωμα» για τους εργαζόμενους, τονίζοντας ότι μαζί και με το άλλο νομοσχέδιο για το Δημόσιο «οι επιχειρηματικοί όμιλοι θωρακίζονται με φτηνό και ευέλικτο εργατικό δυναμικό».

Οι συνδικαλιστές δεσμεύτηκαν για δυναμικές κινητοποιήσεις, με συλλαλητήριο αν το νομοσχέδιο τεθεί σε διαβούλευση το καλοκαίρι και απεργία όταν κατατεθεί στη Βουλή το φθινόπωρο. Παράλληλα η σύσκεψη επικεντρώθηκε στο μεταναστευτικό ζήτημα, καταδικάζοντας την κυβερνητική πολιτική του εγκλωβισμού και της καταστολής, όπως και τις ρατσιστικές φωνές, ενώ κάλεσε σε ένταση της αλληλεγγύης στους πρόσφυγες και μετανάστες. Απαίτησε ανθρώπινη μεταχείριση, με προσωρινούς χώρους φιλοξενίας, ιατροφαρμακευτική περίθαλψη, νομική στήριξη και ταξιδιωτικά έγγραφα για τη συνέχιση του ταξιδιού τους.

Τελικά από τη σύσκεψη αποφασίστηκε συλλαλητήριο την πρώτη βδομάδα του Σεπτέμβρη στο Ηράκλειο και ενίσχυση της Επιτροπής Αλληλεγγύης με περισσότερα σωματεία, ενώ ήδη παραδόθηκε η πρώτη παρτίδα ειδών πρώτης ανάγκης στους πρόσφυγες.

Παράλληλα, την περασμένη Παρασκευή πραγματοποιήθηκε με επιτυχία μαχητική παράσταση διαμαρτυρίας του επιχειρησιακού σωματείου της εμπορικής επιχείρησης «The Mart» στο Ηράκλειο Κρήτης, στην είσοδο του καταστήματος. Οι εργαζόμενοι της επιχείρησης διεκδικούν από την εργοδοσία να δώσει απαντήσεις στα μεγάλα προβλήματα που αντιμετωπίζουν, και συγκεκριμένα: Να αυξηθούν άμεσα οι μισθοί τους 12%, να σταματήσουν οι υπερωρίες, 5ήμερο - 8ωρο - 40ωρο για όλους, να υπάρχει μηνιαίο πρόγραμμα για όλα τα τμήματα, να γίνουν άμεσα προσλήψεις κ.λπ.

Ζήτησαν ακόμα να παρθεί πίσω η απαράδεκτη απόλυση της καρκινοπαθούς εργαζόμενης από το κατάστημα της Αργυρούπολης.

Σύσκεψη με τη συμμετοχή σωματείων και φορέων του νησιού διοργάνωσε και το Εργατικό Κέντρο Σάμου την προηγούμενη βδομάδα. Στο επίκεντρο της συζήτησης ήταν το νομοσχέδιο - έκτρωμα για το 13ωρο, οι ΣΣΕ, οι εξελίξεις με την κλιμάκωση του ιμπεριαλιστικού πολέμου και την ελληνική εμπλοκή, καθώς και το σχέδιο δράσης για το επόμενο διάστημα.

Αποφασίστηκε να προετοιμαστεί η απεργιακή απάντηση για το φθινόπωρο, ενώ το επόμενο διάστημα θα γίνουν συνεδριάσεις των ΔΣ των σωματείων, συσκέψεις, συνελεύσεις, περιοδείες και εξορμήσεις σε εργασιακούς χώρους. Επίσης θα αναρτηθούν ενημερωτικά πανό στο νησί, θα διεξαχθεί καμπάνια ενημέρωσης με στόχο νέες εγγραφές από τα σωματεία μέσα στη σεζόν, ενώ η Παρασκευή 1η Αυγούστου θα είναι μέρα δράσης ενάντια στο 13ωρο.

Τέλος, σήμερα Τετάρτη στις 7.30 μ.μ. το Σωματείο Τουρισμού - Επισιτισμού και ο Σύλλογος Ιδιωτικών Υπαλλήλων καλούν τους εργαζομένους σε σύσκεψη στον Μαραθόκαμπο, στα γραφεία των σωματείων, και τις επόμενες μέρες στους Μυτιληνιούς.

Κατήφορο δεν έχει η στάση της «νόθας πλειοψηφίας» του κυβερνητικού και εργοδοτικού συνδικαλισμού στο Εργατικό Κέντρο Θεσσαλονίκης (ΕΚΘ) που για ακόμη μια φορά επιβεβαιώνει πιστά τον ρόλο της σαν τσιράκι της εργοδοσίας, αφού ακόμα και μπροστά στο νομοσχέδιο της κυβέρνησης για τη 13ωρη δουλειά καλεί τους εργαζόμενους σε ...αναμονή.

Συγκεκριμένα, ενώ η αντεργατική επίθεση είναι σε πλήρη εξέλιξη, ενώ κλιμακώνεται με το νέο αντεργατικό νομοσχέδιο που ετοιμάζεται, η Εκτελεστική Επιτροπή του ΕΚΘ, με ευθύνη ΠΑΣΚΕ και ΔΑΚΕ είχε να συνεδριάσει 4 ολόκληρους μήνες. Εκαναν δηλαδή ό,τι μπορούσαν για να περάσουν «άβρεχτα» τα αντεργατικά μέτρα, ενώ αναγκάστηκαν τελικά να συρθούν σε συνεδρίαση μετά τις συνεχείς πιέσεις των δυνάμεων της «Εργατικής Ενότητας» (συνδικαλιστές του ΠΑΜΕ).

Και εκεί όμως η στάση της πλειοψηφίας στη συζήτηση για το νέο αντεργατικό νομοσχέδιο, που φέρνει τα 13ωρα και τις fast track απολύσεις, είναι αποκαλυπτική.

Οπως αναφέρουν οι εκλεγμένοι της «Εργατικής Ενότητας», ΠΑΣΚΕ και ΔΑΚΕ αρνήθηκαν την πρότασή τους να καλέσουν σε άμεση συνεδρίαση της ολομέλειας του ΔΣ, όπως πρότεινε η «Εργατική Ενότητα». «Δηλαδή αρνήθηκαν να οργανώσει το Εργατικό Κέντρο, την απάντηση στην επίθεση της κυβέρνησης», σχολιάζει η «Εργατική Ενότητα», προσθέτοντας ότι αυτό που πρότειναν ΠΑΣΚΕ και ΔΑΚΕ σαν ...τρόπο εναντίωσης, ήταν να κάνουν οι εργαζόμενοι dislike (!) στην ηλεκτρονική διαβούλευση του νομοσχεδίου, σε όσα άρθρα διαφωνούν.

«Βιάστηκαν να κατεβάσουν ρολά για καλοκαίρι, λέγοντας πως ο κόσμος λείπει, και πως τα όργανα του ΕΚΘ θα κουβεντιάσουν ξανά λίγο πριν τη ΔΕΘ», σημειώνεται στην ανακοίνωση της «Εργατικής Ενότητας», κι αυτό «την ίδια στιγμή, που εργαζόμενοι της Θεσσαλονίκης παλεύουν για να μην κατατεθεί το νέο νομοσχέδιο, δίνουν μάχη για να σταματήσουν οι εργασίες μέσα στον καύσωνα, οργανώνουν τον αγώνα ενάντια στην εμπλοκή της χώρας στον πόλεμο, και πολλά άλλα».

Στον απόηχο και του πρόσφατου συνεδρίου του ΕΚΘ, η «Εργατική Ενότητα» σχολιάζει: «Φαίνεται ξεκάθαρα για ποιο λόγο ΠΑΣΚΕ και ΔΑΚΕ εμφάνισαν μέχρι και πεθαμένους ως ψηφίσαντες, μαγείρεψαν εκλογικά αποτελέσματα σωματείων, παρουσίασαν εκατοντάδες ... θυρωρούς να συμμετέχουν στις εκλογές σωματείου - φάντασμα» και προσθέτει:

«Δεν πέφτει κανένας από τα σύννεφα. Οι συγκεκριμένες δυνάμεις ήταν που έβρισκαν θετικά στους νόμους Χατζηδάκη και Γεωργιάδη, που δια στόματος του προέδρου του ΕΚΘ έλεγαν πως χρειάζονται επενδύσεις και κίνητρα για να ανέβουν οι μισθοί, που λένε πως η λύση στα προβλήματα των εργαζόμενων είναι να αλλάξει απλά η κυβέρνηση».

«Αξιος ο μισθός των κολαούζων των εργοδοτών, της κυβέρνησης και των κομμάτων της βολικής αντιπολίτευσης!», σχολιάζουν οι συνδικαλιστές του ΠΑΜΕ, ξεκαθαρίζοντας πως «δεν θα αφήσουμε αναπάντητη την επίθεση που δεχόμαστε από την εργοδοσία και το κράτος της. Απάντηση μπορούν να δώσουν οι εργαζόμενοι μέσα από τα σωματεία τους με την μαζικοποίησή τους, σε κάθε κλάδο και χώρο δουλειάς, με ένα μεγάλο πανελλαδικά συντονισμένο κίνημα που θα έχει στο στόχαστρο την εργοδοσία και το κράτος της και αυτές τις δυνάμεις που "φροντίζουν" να βγαίνει η κερδοφορία των λίγων χωρίς προβλήματα».

Κόντρα στην υπονόμευση των εργατοπατέρων, καλούν σε ετοιμότητα και επαγρύπνηση, με συσκέψεις, συνελεύσεις, ανοιχτά ΔΣ, περιοδείες και άλλες πρωτοβουλίες, από τώρα να οργανωθεί η απεργιακή απάντηση για την μέρα που θα κατατεθεί στη βουλή το αντεργατικό νομοσχέδιο.

Η «Εργατική Ενότητα» καλεί άλλωστε σε μαζική συμμετοχή τους εργαζόμενους στη σύσκεψη των σωματείων την Τρίτη 26/8 στις 7.30 στον πολυχώρο «SOUL» (περιοχή ΦΙΞ) και στο συλλαλητήριο των σωματείων στα εγκαίνια της ΔΕΘ, το Σάββατο 6/9, στις 5.30 μ.μ. στην πλατεία ΧΑΝΘ.