Ματαιώθηκαν, χάρη στην αποφασιστική στάση των εργαζομένων, τα σχέδια της εργοδοσίας στις πτηνοτροφικές επιχειρήσεις συμφερόντων «Ζούρα» να απαλλαγεί μια κι έξω από όλα τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου του επιχειρησιακού Σωματείου, ώστε να εντείνει ακόμα περισσότερο την εκμετάλλευση στο χώρο εργασίας. Στα τέλη Απρίλη η εργοδοσία είχε καταθέσει στις υπηρεσίες του ΟΑΕΔ έγγραφα «οικειοθελούς αποχώρησης» (!) για καθένα από τα επτά μέλη της διοίκησης του Σωματείου. Είχε προηγηθεί η στοχοποίησή τους, από το καλοκαίρι του 2016, όταν προσπάθησε με μεταθέσεις να «ξαποστείλει» τους εκλεγμένους συνδικαλιστές στην Κρήτη και στη Βορειοκεντρική Εύβοια, εκεί δηλαδή που δουλεύουν εργαζόμενοι μετρημένοι στα δάχτυλα και σε περιοχές που δεν είχαν καμία σχέση με τον τόπο κατοικίας και εργασίας τους. Οι παρεμβάσεις των μελών του ΔΣ με αίτημα να τους δοθεί αντικείμενο εργασίας συνεχίστηκαν τις προηγούμενες μέρες με την τριμερή συνάντηση που έγινε στο υπουργείο Εργασίας.

Στην τριμερή συνάντηση, που ολοκληρώθηκε την Πέμπτη, η επιχείρηση δεσμεύτηκε να δώσει αντικείμενο εργασίας στους συνδικαλιστές, στις εγκαταστάσεις της στα Οινόφυτα. «Σημαντικό ρόλο σε αυτήν την εξέλιξη είχε η στάση των συναδέλφων, που παρά την επίθεση της εργοδοσίας δεν έχουν υποστείλει τη σημαία της οργάνωσης και του αγώνα, στηρίζοντας το Σωματείο μας», αναφέρει στην ανακοίνωσή του το επιχειρησιακό Σωματείο. Υπογραμμίζει ακόμα τη συμβολή της αλληλεγγύης εκατοντάδων συνδικαλιστικών οργανώσεων και μαζικών φορέων, της υποστήριξης που οργανώνεται από τις δυνάμεις που συσπειρώνονται στο ΠΑΜΕ.

Από τη μεριά του σωματείου, στην τριμερή καταγγέλθηκε για μία ακόμη φορά η επιχείρηση τρομοκρατίας που έχει εξαπολύσει η εργοδοσία, εκβιάζοντας τις υπογραφές εργαζομένων σε «δηλώσεις παραίτησης» από το σωματείο.

Τέθηκε ακόμα το αίτημα για καταβολή των δεδουλευμένων σε όλους τους εργαζόμενους. Από τις καταστάσεις των οφειλόμενων που προσκομίστηκαν προκύπτει το μέγεθος της απληρωσιάς, ενώ την ίδια στιγμή αποκαλύπτονται τα ψέματα της εργοδοσίας ότι το ΔΣ του Σωματείου είναι «καλοπληρωμένο». Σύμφωνα με τις λίστες, τα μέλη του ΔΣ είναι οι μόνοι εργαζόμενοι που δεν έχουν πληρωθεί ούτε τον Οκτώβρη του 2016.

Οπως επισημαίνει το επιχειρησιακό Σωματείο, η υποχώρηση στην οποία εξαναγκάστηκε η εργοδοσία δεν σημαίνει εγκατάλειψη των σχεδίων της, καθώς «τα επιχειρηματικά τους συμφέροντα δε συμβιβάζονται με τα δικαιώματα των εργαζομένων και τη συνδικαλιστική δράση».

Αυτό έγινε φανερό και από το γεγονός ότι και οι επτά συνδικαλιστές πρόκειται να επιστρέψουν στη δουλειά σε ένα τμήμα στο οποίο δουλεύουν μόλις δύο συνάδελφοί τους, προφανώς με στόχο την παρεμπόδιση της δράσης τους.

Παράλληλα, στη συνάντηση έγινε γνωστό ότι η εργοδοσία προγραμματίζει το κλείσιμο μιας από τις εταιρείες της (ΑΛΚΟΤ).

Στο φόντο αυτό, το Σωματείο καλεί τους εργαζόμενους σε επιφυλακή, «καθώς τα προβλήματά μας παραμένουν πολλά και οι σχεδιασμοί της εργοδοσίας είναι σίγουρο ότι δεν θα σταματήσουν παρά τη συγκεκριμένη εξέλιξη».

Σε 970.328 άτομα ανήλθαν οι εγγεγραμμένοι στα μητρώα του ΟΑΕΔ άνεργοι (αναζητούντες και μη αναζητούντες εργασία) τον Απρίλη του 2017. Από το σύνολο των εγγεγραμμένων, επίδομα ανεργίας έλαβαν μόνο 116.085 άνεργοι, δηλαδή μόνο το 11,96%.

Ως «αναζητούντες εργασία» καταγράφηκαν 865.209 άνεργοι. Στην κατηγορία αυτή, το 57,37% είναι μακροχρόνια άνεργοι (από 12 μήνες και πάνω), το 49,39% είναι άντρες και το 50,61% γυναίκες. Επίσης, στην ομάδα 30 - 44 ετών ανήκει το 47,51% και στην ηλικιακή ομάδα 45 - 54 ετών το 20,68% των ανέργων.

Το πόδι του έσπασε, το πρωί της Παρασκευής, εργαζόμενος στα αντιπλημμυρικά έργα στην Ηλιούπολη. Σύμφωνα με πληροφορίες, ο εργαζόμενος τραυματίστηκε στην προσπάθειά του να μπει στο σκάμμα για να πιάσει δουλειά. Το Συνδικάτο Οικοδόμων Αθήνας υπογραμμίζει πως παρά τις πρόσφατες παρεμβάσεις του «η εργοδοσία (σ.σ. ΑΚΤΩΡ και υπεργολάβοι) προκειμένου να μη χάσει ούτε λεπτό του ευρώ, προτίμησε να συνεχίσει ακάθεκτη τις εργασίες και αγνόησε τις υποδείξεις για λήψη μέτρων ασφάλειας». Καλεί τους εργαζόμενους να αρνούνται να δουλέψουν σε συνθήκες γαλέρας, χωρίς μέτρα ασφαλείας, και να καταγγέλλουν στο Συνδικάτο «την τρομοκρατία και τους εκβιασμούς που τυχόν κάνει η εργοδοσία για να επιβάλει την εργασία με μη ασφαλή τρόπο».

Υπενθυμίζεται ότι στο συγκεκριμένο έργο οι εργαζόμενοι έχουν κινητοποιηθεί το προηγούμενο διάστημα ενάντια στην απόλυση συναδέλφου τους, που βρέθηκε στο στόχαστρο για τη συνδικαλιστική του δράση, διεκδικώντας παράλληλα να επιλυθούν επιμέρους ζητήματα, όπως μέτρα ασφαλείας, παροχή πόσιμου νερού, τουαλέτες, αποδυτήρια κ.ά.

Την απόλυση εργαζόμενης και δραστήριου μέλους του κλαδικού σωματείου από το ξενοδοχείο «Athens Cypria» καταγγέλλει το Συνδικάτο Επισιτισμού - Τουρισμού - Ξενοδοχείων Αττικής. Οπως σημειώνει το Συνδικάτο, η εργοδοσία «απέλυσε για δεύτερη φορά (!) μετανάστρια εργαζόμενη, μέλος του Συνδικάτου που επέστρεψε στη δουλειά της πριν ένα χρόνο με δικαστική απόφαση, μετά την παράνομη απόλυσή της. Δεν την ήθελε ούτε τότε, ούτε και τώρα επειδή συμμετείχε στο σωματείο της και διεκδικούσε καλύτερες όρους δουλειάς για όλους τους εργαζόμενους. Με απόλυση απάντησε η ίδια εργοδοσία και σε άλλες περιπτώσεις, όταν κάποιος συνάδελφος ή συναδέλφισσα σήκωνε κεφάλι, απαιτούσε ανθρώπινες συνθήκες δουλειάς». Το Συνδικάτο έκανε προχτές παράσταση διαμαρτυρίας στο ξενοδοχείο, ενώ διαμηνύει πως οι παρεμβάσεις θα συνεχιστούν μέχρι η εργοδοσία να πάρει πίσω την παράνομη, εκδικητική απόλυση.

Την απόλυση εργαζόμενης από το εργολαβικό συνεργείο καθαριότητας στο Γενικό Νοσοκομείο Λαμίας καταγγέλλει το Σωματείο Εμποροϋπαλλήλων - Ιδιωτικών Υπαλλήλων Ν. Φθιώτιδας. Σύμφωνα με το Σωματείο, η απόλυση είχε στόχο «να τρομοκρατήσει και να αφήσει ασυνδικάλιστους τους εργολαβικούς εργαζόμενους στο νοσοκομείο».

Το Σωματείο, από κοινού με το Εργατοϋπαλληλικό Κέντρο Λαμίας, έκαναν ήδη παράσταση διαμαρτυρίας στον διοικητή του νοσοκομείου, ώστε η εργαζόμενη να επιστρέψει στη δουλειά της, ενώ θα συνεχιστούν οι παρεμβάσεις τους για να παρθεί η απόλυση πίσω και να σταματήσει η εργοδοτική τρομοκρατία.

Την παρεμπόδιση της συνδικαλιστικής δράσης από την κατασκευαστική «ΤΕΡΝΑ», την οποία το υπουργείο Εργασίας και οι αρμόδιες υπηρεσίες του παρακολουθούν με σταυρωμένα χέρια, καταγγέλλει η Ομοσπονδία Οικοδόμων Ελλάδας.

Συγκεκριμένα, στο εργοτάξιο κατασκευής της 5ης μονάδας της ΔΕΗ στην Πτολεμαΐδα, με κατασκευάστρια εταιρεία την «ΤΕΡΝΑ» και διάφορους υπεργολάβους, από τις αρχές του χρόνου, όπως καταγγέλλει η Ομοσπονδία, «με αστείες δικαιολογίες δεν παρέχεται εργασία στον πρόεδρο του νεοϊδρυθέντος επιχειρησιακού σωματείου». Ταυτόχρονα η εταιρεία «αρνείται σταθερά να διαθέσει γραφεία στο επιχειρησιακό σωματείο, όπως είναι υποχρεωμένη, και αντί γι' αυτό παραχωρεί στέγη εντός του εργοταξίου στις δυνάμεις του εργοδοτικού - κυβερνητικού συνδικαλισμού του Εργατικού Κέντρου Πτολεμαΐδας. Με αυτόν τον τρόπο δείχνει ότι θέλει να έχει το κεφάλι της ήσυχο μέσα σε ένα χώρο δουλειάς όπου βασιλεύουν η δουλειά ήλιο με ήλιο, τα χαμηλά μεροκάματα, η μισή ασφάλιση».

Παρά τις καταγγελίες της Ομοσπονδίας, το υπουργείο Εργασίας και οι αρμόδιες υπηρεσίες δεν έχουν πάρει θέση πάνω στο ζήτημα. «Το υπουργείο εργασίας, το ΣΕΠΕ και οι πολιτικοί προϊστάμενοι σφυρίζουν αδιάφορα. Καθυστερούν προκλητικά να ορίσουν τριμερή συνάντηση, για να αποφύγουν να πάρουν θέση», υπογραμμίζει η Ομοσπονδία και απαιτεί από την πολιτική ηγεσία του υπουργείου και τον αρμόδιο ειδικό γραμματέα του ΣΕΠΕ να πάρουν θέση. «Το να πετάνε το "μπαλάκι" από υπηρεσία σε υπηρεσία αποκαλύπτει προς ποια μεριά "γέρνει" η επιλογή τους», καταλήγει.

Η Ομοσπονδία Εργατοϋπαλλήλων Κλωστοϋφαντουργίας - Ιματισμού - Δέρματος Ελλάδας (ΟΕΚΙΔΕ) εκφράζει τα συλλυπητήριά της στην οικογένεια και τους οικείους στην Ελλάδα «για το θάνατο του συναδέλφου Bahadar Chaudhary από το Πακιστάν, που έχασε τη ζωή του εν ώρα εργασίας (το Σάββατο 13 Μάη), στο Υφαντήριο Παντελίδη, στην περιοχή της Ν. Ιωνίας».

Η ΟΕΚΙΔΕ καταγγέλλει με ανακοίνωσή της «τις συνθήκες δουλειάς, την ανασφάλιστη εργασία, τα εξαντλητικά ωράρια και τις υπερωρίες νυχτερινές ώρες και μόνος του ο εργαζόμενος στο χώρο εργασίας. Συνθήκες γαλέρας που ασκούν τεράστια πίεση στη σωματική και ψυχική υγεία του εργαζόμενου, έχουν ως αποτέλεσμα τη σημαντική επιδείνωση της κατάστασης υγείας, οδηγούν σε καρδιακά επεισόδια, ακόμα και στο θάνατο αν υπάρχουν και παθολογικές αιτίες».

Η Ομοσπονδία απαιτεί «τη διερεύνηση των αιτιών απ' όλους τους αρμόδιους φορείς και την απόδοση των ευθυνών, την πραγματοποίηση ελέγχων για ανάλογες συνθήκες σε άλλους χώρους δουλειάς του κλάδου. Την άμεση καταβολή από τον συγκεκριμένο εργοδότη όλων των οφειλομένων, με βάση τις πραγματικές εργάσιμες ημέρες, στην οικογένεια του συναδέλφου».