Συνδικάτα - τσιφλίκια της μεγαλοεργοδοσίας

Ενα αποκαλυπτικό παράδειγμα για το πώς διαμορφώνονται οι συσχετισμοί σε μεγάλες δευτεροβάθμιες συνδικαλιστικές οργανώσεις

Κυριακή 22 Νοέμβρη 2015

Την ώρα που τα ταξικά σωματεία των εμποροϋπαλλήλων δίνουν τη μάχη της ενημέρωσης και της οργάνωσης των εργαζομένων, ο εργοδοτικός - κυβερνητικός συνδικαλισμός δίνει «τα ρέστα του» στη νοθεία για τη διατήρηση των συσχετισμών
Ενα από τα βασικά εργαστήρια παραγωγής νόθων αντιπροσώπων σε μεγάλες Ομοσπονδίες, όπως αυτή των Ιδιωτικών Υπαλλήλων, που συμβάλλουν στη γενικότερη διαμόρφωση του συσχετισμού δύναμης στο συνδικαλιστικό κίνημα, είναι τα σωματεία που στήνονται και ελέγχονται από την εργοδοσία στον κλάδο των σούπερ μάρκετ.

Μια τέτοια περίπτωση είναι το επιχειρησιακό σωματείο στα σούπερ μάρκετ «Σκλαβενίτης», που έκανε εκλογές τον περασμένο Σεπτέμβρη, αποκλείοντας μάλιστα προκλητικά το ψηφοδέλτιο της «Δημοκρατικής Αγωνιστικής Συνεργασίας» (ΔΑΣ - στηρίζεται από το ΠΑΜΕ).

Οι διαδικασίες που ακολουθήθηκαν στις αρχαιρεσίες είναι κομμένες και ραμμένες στην προσπάθεια της εργοδοσίας, σε πλήρη συνεννόηση με τον παλιό και νέο κυβερνητικό - εργοδοτικό συνδικαλισμό, να διαμορφώσουν πιο ευνοϊκούς συσχετισμούς ενόψει του συνεδρίου της ΟΙΥΕ το 2016.

Για παράδειγμα, η εκλογοαπολογιστική Συνέλευση έγινε σύμφωνα με την απερχόμενη διοίκηση, στις 15 Σεπτέμβρη, χωρίς όμως το σωματείο να έχει βγάλει ανακοίνωση ή να έχει αναρτήσει κάλεσμα, προκειμένου οι εργαζόμενοι να πάρουν μέρος.

Η μοναδική ενημέρωση που ακολούθησε, ήταν η ανάρτηση ενός εκτυπωμένου ηλεκτρονικού μηνύματος στον πίνακα ανακοινώσεων ενός καταστήματος, το οποίο απλά γνωστοποιούσε τις ημερομηνίες των εκλογών. Κι αυτό έγινε μόλις την Παρασκευή 25 Σεπτέμβρη, στις 17.50! Λίγο αργότερα, τα στελέχη της απερχόμενης διοίκησης ανακοίνωσαν ότι οι ημερομηνίες κατάθεσης υποψηφιοτήτων είχαν παρέλθει, χωρίς ποτέ να έχει ανακοινωθεί ο τόπος και ο τρόπος υποβολής των υποψηφιοτήτων, ούτε βέβαια οι σχετικές ημερομηνίες.

Στις προηγούμενες εκλογές του 2012, το συγκεκριμένο «σωματείο» είχε «εγγεγραμμένα μέλη» 2.775 εργαζόμενους από τους οποίους «ψήφισαν» 2.208 εργαζόμενοι και εξέλεξαν για τα συνέδρια της ΟΙΥΕ (έγινε το 2013) 22 αντιπροσώπους και 30 αντιπροσώπους για το Εργατικό Κέντρο Αθήνας. Είναι εμφανής, δηλαδή, ο τρόπος που αξιοποιείται το συγκεκριμένο σωματείο και στη διαμόρφωση των συσχετισμών στο επίπεδο των δευτεροβάθμιων συνδικαλιστικών οργανώσεων.

Οργάνωση - «φάντασμα» με χιλιάδες «μέλη»

Ωστόσο, το επιχειρησιακό του «Σκλαβενίτη» δεν είναι το μόνο σωματείο που αξιοποιείται από την εργοδοσία και τους συνδικαλιστές της γι' αυτό το σκοπό. Αποκαλυπτικό είναι, επίσης, το παράδειγμα της Ενωσης Υπαλλήλων Εμπορίου - Τροφίμων Σούπερ Μάρκετ Αθηνών και Προαστίων, που έκανε εκλογές «στα μουλωχτά» το Νοέμβρη του 2014.

Πρόκειται για το μεγαλύτερο σωματείο της Ομοσπονδίας Ιδιωτικών Υπαλλήλων (ΟΙΥΕ) και ταυτόχρονα την πιο πολυπληθή οργάνωση του Εργατικού Κέντρου Αθήνας (ΕΚΑ). Ο «Ριζοσπάστης» επαναφέρει τα βασικά σημεία του αποκαλυπτικού ρεπορτάζ που είχε κάνει τότε (Δεκέμβρης 2014), αξιοποιώντας και τις καταγγελίες της Πανελλαδικής Γραμματείας Εμπορίου - Υπηρεσιών του ΠΑΜΕ. Σύμφωνα με όσα είχαμε γράψει (24/12/2014):