Ας ρίξουμε όμως μια ματιά στο τι πραγματικά συμβαίνει.
Τα στρατιωτικά νοσοκομεία ήδη μέχρι την ψήφιση του νόμου 5195/2025 ήταν σημαντικά υποστελεχωμένα, ενώ καλούνταν να εξυπηρετήσουν ένα μεγάλο εύρος δικαιούχων - από το προσωπικό των Ενόπλων Δυνάμεων και των Σωμάτων Ασφαλείας, τα συγγενικά τους πρόσωπα και τους φαντάρους, μέχρι το πολιτικό προσωπικό που εργάζεται στο υπουργείο Εθνικής Αμυνας και άλλους δικαιούχους. Η ηγεσία (πολιτική και στρατιωτική) ήταν ενήμερη της κατάστασης; Προφανώς και ήταν, μιας και έρχεται με τον νέο νόμο να υποσχεθεί αύξηση της στελέχωσης! Με τι τρόπο όμως; Μήπως κάνοντας προσλήψεις; Μήπως δίνοντας κίνητρα στους υγειονομικούς ώστε να μην εγκαταλείψουν το «καράβι», δουλεύοντας ανθρώπινες ώρες και με αποδοχές που θα ανταποκρίνονται στις ανάγκες τού σήμερα; Οχι... Ο νόμος αφενός εισάγει ρυθμίσεις για διακλαδική στελέχωση, μετακινώντας επί της ουσίας τους υγειονομικούς από το ένα νοσοκομείο στο άλλο, αφετέρου δίνει τη δυνατότητα στελέχωσης των στρατιωτικών νοσοκομείων με γιατρούς των Σωμάτων Ασφαλείας, διαλύοντας έτσι την Πρωτοβάθμια Υγεία που υπάρχει στην αστυνομία, αφού θα απορροφήσει τους γιατρούς της. Πρόκειται για στρατηγική επιλογή «κάλυψης» των αναγκών με μετακινούμενους από μονάδα σε μονάδα υγειονομικούς, προκειμένου να μισοκαλύπτονται κάποιες «τρύπες», ανοίγοντας όμως πολλές περισσότερες. Αυτή η μέθοδος εφαρμόζεται και στο ΕΣΥ, διότι δεν προκαλεί κόστος στο κράτος, αλλά ...κοστίζει στους όρους δουλειάς των υγειονομικών και στην περίθαλψη των ασθενών. Ταυτόχρονα, ο νόμος επιτρέπει τη διάθεση και απόσπαση στρατιωτικών γιατρών σε μονάδες Υγείας του ΕΣΥ, ανεξάρτητα μάλιστα από τον τόπο όπου υπηρετούν (!) και αποκλειστικά για να καλύψουν έκτακτες και επιτακτικές ανάγκες στο ΕΣΥ (αλήθεια, πότε αυτές οι ανάγκες έπαψαν να είναι και έκτακτες και επιτακτικές), ενώ τα στρατιωτικά νοσοκομεία εντάσσονται στο σύστημα εφημεριών του ΕΣΥ, με 8 εφημερίες τον μήνα, υποδεχόμενα περιστατικά από τις 9 το πρωί μέχρι τις 9 το βράδυ! Και σαν να μην έφταναν όλα αυτά, με το νομοσχέδιο του υπουργείου Υγείας που βρίσκεται υπό διαβούλευση («Ρυθμίσεις για την Ενίσχυση της Δημόσιας Υγείας και την Αναβάθμιση των Υπηρεσιών Υγείας») τα στρατιωτικά νοσοκομεία καλούνται να διαθέσουν εξοπλισμό και προσωπικό στο ΕΣΥ, για την κάλυψη και πάλι «έκτακτων» αναγκών.
Επειτα από όλες αυτές τις «μεταρρυθμίσεις» από την κυβέρνηση της ΝΔ, όσοι μπορούν να φύγουν από τα στρατιωτικά νοσοκομεία φεύγουν. Υπάρχουν έγκυρες πληροφορίες ότι ήδη από τον Μάη μέχρι σήμερα έχουν παραιτηθεί 70 στρατιωτικοί γιατροί (21 από την Αεροπορία, 11 από το Ναυτικό και 38 από τον Στρατό Ξηράς) και το χειρότερο είναι ότι μέσα σε αυτούς είναι και γιατροί που έκαναν ειδικότητα ή που θα ξεκινούσαν ειδικότητα, δηλαδή δεν θα υπάρχει και συνέχεια αν αποστρατευτούν οι εν ενεργεία ιατροί. Ταυτόχρονα, έπειτα από έκτακτες και τακτικές κρίσεις, από τον Δεκέμβρη 2024 η κυβέρνηση έχει αποστρατεύσει μεγάλο αριθμό έμπειρου προσωπικού, και μάλιστα σημαντικό ποσοστό αυτών που ήταν αντίθετοι στις ρυθμίσεις του νόμου!
1. Από αποζημιώσεις του ΕΟΠΥΥ για τις πρακτικές που γίνονται, κάνοντας μάλιστα χρήση των DRGs, του Συστήματος Κοστολόγησης των Νοσοκομειακών Υπηρεσιών, που προβλέπει τόσο τον αναμενόμενο χρόνο νοσηλείας όσο και το ύψος των νοσηλίων που απαιτούνται για τη θεραπεία ασθενών εντός νοσοκομείου. Οποιαδήποτε υπέρβαση αυτών θα αξιολογείται; Και από ποιον; Και, τελικά, θα αποζημιώνεται;
2. Από τη λειτουργία του νοσοκομείου πέραν του τακτικού ωραρίου (βλ. τα απογευματινά), τα οποία έσοδα από τη λειτουργία αυτή βαρύνουν αποκλειστικά τον ίδιο τον ασθενή (εν ενεργεία και εν αποστρατεία στρατιωτικό, υπάλληλο και μέλη οικογενειών), είτε άμεσα είτε έμμεσα, δηλαδή είτε πληρώνοντας μετρητά είτε μέσω ιδιωτικής ή/και δημόσια ασφάλισής του. Αντιλαμβανόμαστε λοιπόν ότι ο νόμος εισάγει για πρώτη φορά στα στρατιωτικά νοσοκομεία ιδιωτικοοικονομικά κριτήρια στη λειτουργία τους, με στόχο μελλοντικά - και δυστυχώς στο όχι πολύ μακρινό μέλλον - να μειωθεί ακόμα περισσότερο η κρατική χρηματοδότηση για την Υγεία, μετακυλίοντας τα βάρη στον ίδιο τον ασθενή και καλώντας τον να βάλει ακόμα πιο βαθιά το χέρι στην τσέπη, αγοράζοντας ξανά τις υπηρεσίες Υγείας!
Εδώ απλά να σημειωθεί ότι σύμφωνα με στοιχεία της ΕΛΣΤΑΤ και άλλων οργανισμών, η ιδιωτική δαπάνη για την Υγεία στην Ελλάδα ήδη είναι σημαντικά υψηλή, με ποσοστό που κυμαίνεται μεταξύ 35% - 39% της συνολικής δαπάνης για την Υγεία στη χώρα, ενώ το 39% αυτής είναι η «out-of-pocket» πληρωμή, δηλαδή από τον ίδιο τον πολίτη, χωρίς αποζημίωση από το σύστημα Κοινωνικής Ασφάλισης.
- Εξασφάλιση από το κράτος δωρεάν, πλήρους και απρόσκοπτης ιατροφαρμακευτικής περίθαλψης και νοσηλείας για όλους.
- Πλήρης και επαρκής κρατική χρηματοδότηση των δημόσιων νοσοκομείων, των Κέντρων Υγείας και των άλλων μονάδων Υγείας από τον κρατικό προϋπολογισμό.
- Μαζικές προσλήψεις μόνιμου προσωπικού, πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης, όλων των κλάδων και ειδικοτήτων, στα δημόσια νοσοκομεία, στα Κέντρα Υγείας και στις άλλες μονάδες Υγείας. Μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων και εργολαβικών εργαζομένων.
- Πρωτοβάθμια Φροντίδα Υγείας με βασικό προσανατολισμό την πρόληψη, με Κέντρα Υγείας και Περιφερειακά Ιατρεία κοντά στους τόπους δουλειάς, κατοικίας και εκπαίδευσης σε όλους τους δήμους και τις πόλεις, που θα καλύπτουν όλες τις ανάγκες, υγιών και ασθενών, με πλήρως ανεπτυγμένες και συνεργαζόμενες μεταξύ τους υπηρεσίες πρόληψης, θεραπείας, αποκατάστασης, υγείας και ασφάλειας της εργασίας και δημόσιας υγείας.
- Αύξηση των εισακτέων στις σχολές Ιατρικής και Νοσηλευτικής, για να εξασφαλιστεί η επάρκεια στελέχωσης των δημόσιων μονάδων Υγείας.
- Ανάπτυξη και στελέχωση των κρατικών υπηρεσιών υγείας και ασφάλειας στην εργασία με προσλήψεις μόνιμων γιατρών Εργασίας, τεχνικών Ασφάλειας, νοσηλευτών και επισκεπτών Υγείας. Προσανατολισμός στην πρόληψη και αντιμετώπιση του επαγγελματικού κινδύνου.
- Κατάργηση κάθε είδους πληρωμής στην Υγεία για όλο τον λαό.
- Δωρεάν διάθεση των ειδικών φαρμάκων και των φαρμάκων για τις ασθένειες που τις συνοδεύουν, των συμπληρωμάτων διατροφής, του υγειονομικού και αναλώσιμου υλικού από τα δημόσια νοσοκομεία, τα Κέντρα Υγείας και τις μονάδες του ΕΟΠΥΥ, στους χρονίως πάσχοντες και στα ΑμεΑ.
Η ίδια πολιτική της κυβέρνησης που εμπορευματοποιεί τις εργασίες στην Υγεία στον γενικό πληθυσμό, που διαμορφώνει τα δημόσια νοσοκομεία ως επιχειρήσεις του Δημοσίου, προωθείται και στο προσωπικό των Ενόπλων Δυνάμεων και στις οικογένειές τους.
Το ΚΚΕ διεκδικεί για τα στρατιωτικά νοσοκομεία:
Μονόδρομος για τον ελληνικό λαό, για τους λαούς της Ευρώπης, είναι να σταθούν απέναντι στα ιμπεριαλιστικά πολεμικά τους σχέδια, να ενισχύσουν την αντιμονοπωλιακή - αντικαπιταλιστική τους πάλη, με μόνο δίλημμα - πυξίδα «τα κέρδη τους ή οι ζωές μας». Διότι για τα κέρδη μιας χούφτας μονοπωλίων επιδεινώνεται η ιατροφαρμακευτική περίθαλψη του λαού και των στρατιωτικών, πληρώνοντας ακόμα και με το αίμα τους, στον ιμπεριαλιστικό πόλεμο. Διότι οι ζωές μας και τα δικαιώματά μας είναι δική μας υπόθεση και σε αντιπαράθεση με όλους αυτούς που έχουν ως ευαγγέλιο την εκμετάλλευση των εργαζομένων και του λαού.
Καλούμε τους αξιωματικούς και υπαξιωματικούς, καθώς και το προσωπικό των στρατιωτικών νοσοκομείων, να μελετήσουν τις Θέσεις της ΚΕ του ΚΚΕ για το 22ο Συνέδριο του Κόμματος. Οι Θέσεις αποτελούν οδηγό δράσης και αγώνα για την ανατροπή του καπιταλιστικού συστήματος, που σκοτώνει τις ζωές μας, όπως στην Παλαιστίνη. Με δυνατό ΚΚΕ ανοίγουμε τον δρόμο για τον σοσιαλισμό - κομμουνισμό.