Τις έντονες αντιδράσεις των εργαζομένων της Ελληνικής Αεροπορικής Βιομηχανίας (ΕΑΒ) έχουν προκαλέσει τα σχέδια της κυβέρνησης για μείωση των ήδη χαμηλών αποδοχών τους.

Συγκεκριμένα, το ΔΣ του Σωματείου ενημερώθηκε από τη διοίκηση της εταιρείας σχετικά με την ύπαρξη «πορίσματος ελέγχου» του υπουργείου Οικονομικών, σύμφωνα με το οποίο θεωρείται παράνομη η καταβολή του επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας, ενώ υποδεικνύεται στη διοίκηση να γίνεται η εφαρμογή της Επιχειρησιακής Συλλογικής Σύμβασης υπό τον όρο «να πιάνονται οι μηνιαίοι στόχοι παραγωγής».

Η ενημέρωση αυτή προκάλεσε τις έντονες αντιδράσεις των εργαζομένων, που τόσο την Παρασκευή όσο και χθες Δευτέρα συγκεντρώθηκαν μαζικά στον χώρο των εγκαταστάσεων, διαμαρτυρόμενοι ενάντια στα σχέδια της κυβέρνησης για μείωση των ήδη χαμηλών αποδοχών τους και ζητώντας άμεση, συγκεκριμένη ενημέρωση.

Στο πλευρό των εργαζομένων βρέθηκε από την πρώτη στιγμή το ΚΚΕ, με τον βουλευτή του Κόμματος Νίκο Παπαναστάση να έχει άμεση επικοινωνία με τη διοίκηση του Σωματείου Εργαζομένων και ενημέρωση πάνω στις εξελίξεις.

Παράλληλα, χθες Δευτέρα οι βουλευτές του ΚΚΕ Νίκος Παπαναστάσης, Θανάσης Παφίλης και Γιώργος Μαρίνος υπέβαλαν Αίτηση Κατάθεσης Εγγράφων στη Βουλή, ζητώντας από τον αρμόδιο υπουργό Οικονομικών να καταθέσει το συγκεκριμένο «πόρισμα ελέγχου» βάσει του οποίου γίνεται υπόδειξη προς τη διοίκηση της ΕΑΒ να ανατρέψει την πολιτική αμοιβών.

«Η Ελληνική Αεροπορική Βιομηχανία (ΕΑΒ) είναι η μεγαλύτερη εταιρεία νέων τεχνολογιών στον κλάδο της πολεμικής βιομηχανίας και μία από τις μεγαλύτερες βιομηχανίες γενικά, με πολύμορφη και πολυεπίπεδη δυνατότητα έρευνας και παραγωγής. Ομως, μέσω της κυβερνητικής πολιτικής οδηγήθηκε πρόσφατα σε αναζήτηση στρατηγικού επενδυτή, ενώ τώρα συσσωρεύει εργολαβικές εταιρείες, στις οποίες χαρίζεται κύκλος εργασιών της. Δηλαδή, προωθείται είτε με τον έναν είτε με τον άλλο τρόπο η πλήρης ιδιωτικοποίησή της», τονίζουν οι βουλευτές του ΚΚΕ στο κείμενο του Αιτήματος που κατέθεσαν.

Προσθέτουν δε ότι σήμερα «η παραγωγική δραστηριότητα της ΕΑΒ περιορίζεται στον ρόλο υποκατασκευστή της "Lockheed Martin"» και «παράλληλα μειώνεται συνεχώς η εμπλοκή της εταιρείας στον τομέα της συντήρησης, επισκευής, ανακατασκευής ή και αναβάθμισης των εν χρήσει αεροσκαφών της Πολεμικής Αεροπορίας».

Σημειώνουν επίσης πως η πλειοψηφία των εργαζομένων, παρότι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες, εργάζεται με σχέση ορισμένου χρόνου και ορίζοντα την υλοποίηση των προγραμμάτων που αναλαμβάνει η ΕΑΒ.

Επισημαίνουν τις πληροφορίες ότι το παραπάνω «πόρισμα» θεωρεί μερικώς παράνομη την καταβολή του επιδόματος «επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας», όπως και την καταβολή αποζημίωσης στους εργαζόμενους που εργάστηκαν εκτός έδρας. Ακόμα, γίνεται νύξη για το οργανόγραμμα της εταιρείας, το οποίο χρησιμοποιείται πριν την εφαρμογή του ενιαίου μισθολογίου, την απόδοση οικονομικών κλιμακίων λόγω προϋπηρεσίας κ.ά.