ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΗΣ
ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΗΣ
Κυριακή 7 Αυγούστου 2011
Σελ. /32
ΠΟΛΙΤΙΚΗ
ΑΝΤΕΡΓΑΤΙΚΗ ΛΑΙΛΑΠΑ
Βαρύς ο «λογαριασμός» για τους εργαζόμενους του Δημοσίου

Βασική πτυχή της βάρβαρης πολιτικής που εφαρμόζεται τα τελευταία χρόνια είναι το χτύπημα συνολικά των δικαιωμάτων των εργαζομένων στο Δημόσιο. Η επίθεση αυτή εκφράζεται μέσα από τη διαρκή μείωση των μισθολογικών τους αποδοχών και από μέτρα που αυξάνουν το βαθμό εκμετάλλευσης. Τα αμέσως επόμενα επεισόδια της πολιτικής αυτής είναι το νέο μισθολόγιο, το οποίο αναμένεται να δημοσιοποιηθεί σύντομα και η κατάργηση ή δραματική συρρίκνωση δημόσιων οργανισμών.

Σε αυτό το πλαίσιο εντάσσονται και οι δηλώσεις που έκανε πριν λίγες μέρες ο κυβερνητικός εκπρόσωπος Ηλ. Μόσιαλος, ο οποίος ούτε λίγο ούτε πολύ απειλεί με απολύσεις από το Δημόσιο, δείχνοντας το πραγματικό πρόσωπο της κυβέρνησης. Μάλιστα, σε μια ακόμη επίδειξη της κυβερνητικής προπαγάνδας, ο κυβερνητικός εκπρόσωπος ισχυρίστηκε πως τα μέτρα αυτά, σε βάρος των εργαζομένων στο Δημόσιο, παίρνονται προς όφελος του κοινωνικού συνόλου. Γίνεται σαφές, λοιπόν, πως η επίθεση στο δημόσιο τομέα είναι αδιάρρηκτα δεμένη με την επίθεση σε βάρος των εργαζομένων στον ιδιωτικό και απαιτείται κοινός αγώνας των εργαζομένων και των πλατιών λαϊκών στρωμάτων.

Η επίθεση, σε αυτή τη μορφή, οργανώνεται και υλοποιείται από την κυβέρνηση του ΠΑΣΟΚ λίγους μήνες μετά τις βουλευτικές εκλογές του 2009. Ωστόσο προάγγελος της επίθεσης ήταν τα πρώτα μέτρα που πήρε η προηγούμενη κυβέρνηση, της ΝΔ, το Μάρτη του 2009, τα οποία σήμαναν το «πάγωμα» των μισθολογικών αποδοχών των δημοσίων υπαλλήλων για τα επόμενα χρόνια. Ενα ακριβώς χρόνο μετά, το Μάρτη του 2010, η κυβέρνηση του ΠΑΣΟΚ εξαπολύει ομοβροντίες αντεργατικών μέτρων σε βάρος των εργαζομένων στο Δημόσιο.

Το «ταμείο»

Συνολικά τα μέτρα, σχετικά με τις μισθολογικές αποδοχές, επέφεραν τα εξής δραματικά αποτελέσματα:

  • «Πάγωμα» των μισθών τουλάχιστον για τα επόμενα τρία χρόνια. Υπενθυμίζεται ότι η τελευταία αύξηση στους μισθούς δόθηκε το 2008! Και μόνο αυτό το μέτρο φθάνει για να μιλάμε για μείωση, στην ουσία, των αποδοχών.
  • Μείωση των επιδομάτων κατά 20%.
  • Κατάργηση των επιδομάτων Χριστουγέννων, Πάσχα και άδειας που συναποτελούσαν τον 13ο και 14ο μισθό. Στη θέση τους δίνονται τα εξής ποσά που έχουν πλέον αποσυνδεθεί από το ύψος του μισθού του κάθε εργαζόμενου και ισχύουν για όλους: Χριστούγεννα - 500 ευρώ μεικτά, Πάσχα - 250 ευρώ μεικτά, Αδεια - 250 ευρώ μεικτά. Δηλαδή, οι κυβερνήσεις του κεφαλαίου αντικατέστησαν το 13ο και 14ο μισθό με «βοηθήματα».

Αξίζει να σημειώσουμε ότι ανάλογα διαμορφώθηκαν (δηλαδή, καταργήθηκαν) η 13η και 14η σύνταξη για όλους τους συνταξιούχους στο δημόσιο και τον ιδιωτικό τομέα. Επίσης, μειώθηκε κατά 10% το εφάπαξ που λαμβάνουν με τη συνταξιοδότησή τους οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο.

Η μείωση των μισθολογικών αποδοχών δε σταματά εδώ. Συνεχίζεται με:

  • την επιβολή επιπλέον κράτησης 1% για το Ταμείο Πρόνοιας Δημοσίων Υπαλλήλων επί του συνόλου των αποδοχών τους και των πρόσθετων αμοιβών τους
  • την επιβολή ειδικής εισφοράς 3% για «την καταπολέμηση της ανεργίας»!

Ομως, ούτε εδώ σταματά η συρρίκνωση των εισοδημάτων, αποδεικνύοντας ότι αυτό «το βαρέλι δεν έχει πάτο». Επιτυγχάνεται για λογαριασμό των κεφαλαιοκρατών με άλλους τρόπους που εν πολλοίς ισχύουν και για τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα. Είναι τα μέτρα αφαίμαξης των εργατικών και λαϊκών εισοδημάτων μέσω της διαρκούς φορολογικής επιβάρυνσης.

Χειροτέρευση των συνθηκών εργασίας

Τα μέτρα συρρίκνωσης των μισθών συνοδεύονται από τα μέτρα που διαμορφώνουν ακόμα χειρότερες συνθήκες εργασίας, οδηγώντας στην εντατικοποίησή της.

Σε αυτό συμβάλλει η συνεχής μείωση του προσωπικού. Από τα πρώτα μέτρα που πήρε η κυβέρνηση του ΠΑΣΟΚ ήταν να πετάξει στο δρόμο χιλιάδες εργαζόμενους που απασχολούνταν - πολλοί από αυτούς για τρία και πέντε χρόνια - μέσω προγραμμάτων «stage» στο Δημόσιο, παίρνοντας πενταροδεκάρες αντί για μισθό και χωρίς συνταξιοδοτική ασφάλιση. Να απολύσει περίπου 75.000 συμβασιούχους και να μειώσει μέχρι σήμερα τον αριθμό των δημοσίων υπαλλήλων κατά 50.000.

Ο Γ. Ραγκούσης, το Μάη του 2011, μιλώντας τότε ως υπουργός Εσωτερικών στη Βουλή, περηφανεύτηκε για αυτή την πολιτική λέγοντας «σταματήσαμε πάνω από τριάντα χιλιάδες "stage" (...) μειώσαμε κατά εβδομήντα πέντε χιλιάδες τον αριθμό των συμβασιούχων (...) μόνο από πέρυσι, σε σύγκριση με φέτος, μειώσαμε όσους υπηρετούν ως δημόσιοι υπάλληλοι στο ελληνικό κράτος κατά πενήντα χιλιάδες».

Η τεράστια μείωση του προσωπικού με απολύσεις ή αποχωρήσεις οδηγεί αντικειμενικά στην εντατικοποίηση της εργασίας, η οποία θα ενταθεί κι άλλο, αφού η μείωση των δημοσίων υπαλλήλων θα συνεχιστεί για να φθάσει συνολικά τους 150.000 (!) μέχρι το 2013, σύμφωνα με τα όσα είπε και πάλι ο Γ. Ραγκούσης, σε συνεντεύξεις του που έδωσε τον ίδιο μήνα.

Η χειροτέρευση των όρων εργασίας συνεχίζεται με την αύξηση του ωραρίου εργασίας που ψηφίστηκε τον περασμένο Μάη, ως μέρος του νόμου για την ηλεκτρονική διακυβέρνηση. Το άρθρο 41 του νόμου ορίζει σε 40 τις εβδομαδιαίες ώρες εργασίας. Για να γίνουν κατανοητές οι συνέπειες αυτού του μέτρου αρκεί να αναφέρουμε ότι στην πράξη σημαίνει αύξηση του ωραρίου εργασίας κατά 10 ώρες π.χ. για το προσωπικό στους παιδικούς σταθμούς, με αρνητικές συνέπειες για το ίδιο και κατά συνέπεια και για τα παιδιά.

Και βέβαια δεν πρέπει να ξεχαστεί το μέτρο των υποχρεωτικών μετατάξεων, που εξαναγκάζει τους εργαζόμενους να αλλάξουν αντικείμενο εργασίας και να παίρνουν μόνο τις αποδοχές της θέσης που μετατάσσονται, χωρίς να διατηρούν ως προσωπική διαφορά τυχόν επιπλέον αποδοχές που έπαιρναν στην προηγούμενη θέση τους.

Το μόνο «αυτονόητο» η εργασιακή ζούγκλα

Η αναφορά των μέτρων δεν είναι εξαντλητική αλλά αρκεί για να περιγράψει την επίθεση που έχει εξαπολύσει η κυβέρνηση σε βάρος των εργαζομένων στο Δημόσιο.

Προκειμένου να «δικαιολογήσει» την αγριότητά της δε δίστασε να πει ψέμματα και να συκοφαντήσει τους εργαζόμενους στο Δημόσιο. Η επιχειρηματολογία που χρησιμοποιεί τους παρουσιάζει ως «ρετιρέ» και «προνομιούχους» σε σχέση με τους συναδέλφους τους στον ιδιωτικό τομέα. Στόχος να διαιρέσει και να προκαλέσει τα λεγόμενα κοινωνικά αντανακλαστικά.

Ιδιαίτερη σημασία έχει το σκεπτικό που αποτελεί τη βάση αυτής της επιχειρηματολογίας. Η κυβέρνηση λέει ότι οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο είναι καλύτερα αμειβόμενοι... Αλλά δε λέει ότι αυτό οφείλεται στο δικαίωμα της μόνιμης και σταθερής εργασίας, που μέχρι πρόσφατα είχαν και θα πρέπει να είναι δικαίωμα όλων των εργαζομένων. Οτι, δηλαδή, οι αμοιβές τους αντιστοιχούν σε συνεχή εργασιακή προϋπηρεσία δεκαετιών, συνέπεια της μόνιμης και σταθερής θέσης εργασίας τους. Αυτό ακριβώς θέλει να χτυπήσει η κυβέρνηση. Να καλλιεργήσει την αντίληψη ότι δεν πρέπει να θεωρείται αυτονόητο το δικαίωμα αυτό.. Αλλά ότι αυτονόητη πρέπει να είναι η εργασιακή ζούγκλα που επικρατεί στον ιδιωτικό τομέα, η οποία συνεπάγεται πολύ μικρές αποδοχές, πολλές φορές ακόμα και ανασφάλιστη εργασία, περιόδους ανεργίας, συνεχή αλλαγή επαγγελμάτων και εργοδοτών, ωράρια - «λάστιχο» και άλλα. Αυτή είναι η μόνη αποδεκτή πραγματικότητα για τις ανάγκες κερδοφορίας του μεγάλου κεφαλαίου, των μονοπωλίων.

Τέλος, όπως σημειώσαμε και στην αρχή, η επίθεση συνεχίζεται το αμέσως επόμενο διάστημα. Εκτός από το νέο μισθολόγιο η κυβέρνηση ετοιμάζει το κλείσιμο ή τη συγχώνευση δημόσιων οργανισμών. Το προσωπικό σε αυτούς θα μπει όπως και των πρώην ΔΕΚΟ σε καθεστώς «εργασιακής εφεδρείας» που σημαίνει εξασφαλισμένες απολύσεις για το μεγαλύτερο μέρος αυτών των εργαζομένων. Οσοι ενταχθούν σε καθεστώς «εργασιακής εφεδρείας» θα καταγραφούν σε πίνακες που θα συντάξει το ΑΣΕΠ με βάση τα προσόντα του. Για 12 μήνες θα παίρνουν το 60% του βασικού μισθού που έπαιρναν στην προηγούμενη εργασία τους.

Το νέο μισθολόγιο θα συνοδευτεί και από το νέο βαθμολόγιο των δημοσιών υπαλλήλων, το οποίο θα επηρεάσει άμεσα και ουσιαστικά τη μισθολογική τους κατάσταση, αφού η μισθολογική ωρίμανση θα συνδέεται άμεσα με τη βαθμολογική εξέλιξη.


Χρήστος ΜΑΝΤΑΛΟΒΑΣ

ΚΚΕ
Οι εργαζόμενοι να βγάλουν πολιτικά συμπεράσματα

Την ανάγκη συντονισμένου αγώνα επισημαίνει με σχόλιό του από την περασμένη Παρασκευή, το Γραφείο Τύπου της ΚΕ του ΚΚΕ, για τις απολύσεις στο Δημόσιο και τις δηλώσεις του κυβερνητικού εκπροσώπου.

Αναλυτικά, το Γραφείο Τύπου, επισημαίνει:

«Οι εργαζόμενοι στο δημόσιο τομέα, μαζί με τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό, το σύνολο των λαϊκών στρωμάτων, πρέπει να πετάξουν στα σκουπίδια την κυβερνητική προπαγάνδα, τους εκβιασμούς και τις απειλές ότι τα μέτρα σε βάρος των εργαζόμενων στο Δημόσιο παίρνονται για το καλό του λαού, και σε ενιαίο μέτωπο να παρεμποδίσουν τις αντιδραστικές αυτές εξελίξεις.

Οσο προχωρούν η κατάργηση της μονιμότητας και οι απολύσεις στον δημόσιο τομέα, όσο μειώνονται οι μισθοί και οι συντάξεις των δημοσίων υπάλληλων, όσο κλείνουν οργανισμοί και υπηρεσίες και προχωρούν οι ιδιωτικοποιήσεις, όσο περιορίζονται τα κονδύλια για τις κοινωνικές ανάγκες, τόσο αυξάνει και βαθαίνει ο αντιλαϊκός χαραχτήρας του κράτους και η δημόσια διοίκηση γίνεται όλο και πιο εχθρική για τους εργαζόμενους και τα πλατιά λαϊκά στρώματα.

Οι εργαζόμενοι και τα φτωχά λαϊκά στρώματα να βγάλουν πολιτικά συμπεράσματα και να κάνουν το βήμα απεγκλωβισμού από τα κόμματα του κεφαλαίου, να συμπορευτούν με το ΚΚΕ, ώστε να ανοίξει ο δρόμος και να δημιουργηθούν οι προϋποθέσεις για να απαλλαγούν από το κράτος που υπηρετεί τα συμφέροντα των μονοπωλίων».



Ο καθημερινός ΡΙΖΟΣΠΑΣΤΗΣ 1 ευρώ