Κοινή επιστολή με τους εργοδοτικούς φορείς στον υπουργό Οικονομικών, από τον οποίο ζητάνε να αυξήσει τα φορολογικά κίνητρα στους ομίλους για την παροχή τροφείων
Eurokinissi |
Από παλιότερη κινητοποίηση των σωματείων για αυξήσεις στους μισθούς |
Αντί για πραγματικές αυξήσεις στους μισθούς, ζητάει να δοθούν ακόμα μεγαλύτερα φορολογικά κίνητρα στους εργοδότες για να δίνουν τέτοιες «παροχές». Το αίτημα διατυπώνεται σε επιστολή που απέστειλαν στις 31 Ιούλη οι «κοινωνικοί εταίροι» προς τον υπουργό Οικονομικών Κυρ. Πιερρακάκη.
Η διατακτική σίτισης - με βάση το υφιστάμενο νομικό πλαίσιο - είναι ένα ποσό που δίνεται ανά μέρα εργασίας από τους εργοδότες κατ' επιλογή τους και φτάνει μέχρι τα 6 ευρώ. Τώρα ζητάνε να φτάσει μέχρι τα 10 ευρώ.
Στο άρθρο 152 του Κώδικα Εργατικής Νομοθεσίας, με τίτλο «Παροχές σε είδος», σημειώνεται ότι αυτές «χορηγούνται αυτούσιες εξ ελευθεριότητας του εργοδότη, δεν περιλαμβάνονται στις τακτικές αποδοχές των εργαζομένων, δεν θεωρούνται εισόδημα από μισθωτές υπηρεσίες ούτε υπόκεινται σε κοινωνικοασφαλιστικές ή άλλες κρατήσεις και αποτελούν παραγωγικές και λειτουργικές δαπάνες των επιχειρήσεων». Μεταξύ των παροχών είναι και οι διατακτικές σίτισης (τα γνωστά «τροφεία»), που «η αξία τους δεν υπερβαίνει το ποσό των έξι (6) ευρώ ανά εργάσιμη μέρα».
Τα παραπάνω πρακτικά σημαίνουν ότι οι παροχές αυτές:
- Εξυπηρετήσουν σκοπούς της επιχείρησης.
- Δίνονται οικειοθελώς από τον εργοδότη, επομένως μπορούν να κοπούν ανά πάσα στιγμή.
- Είναι ανασφάλιστες.
- Δεν προσμετρώνται στον συντάξιμο μισθό, ούτε στα επιδόματα Χριστουγέννων, Πάσχα και αδείας, ούτε στην αποζημίωση απόλυσης.
Συνεπώς, όσο μεγαλύτερο μέρος των αποδοχών καταλαμβάνουν τέτοιες «παροχές» τόσο μικραίνει ο πραγματικός μισθός των εργαζομένων, όπως και τα όποια δικαιώματα που απορρέουν από αυτόν.
Το αίτημα αυτό είναι άλλη μια συμβολή της ηγεσίας της ΓΣΕΕ στην προσπάθεια να μειώσουν οι εργαζόμενοι στο ελάχιστο τις απαιτήσεις και τις διεκδικήσεις τους, καλλιεργώντας τη λογική του εφικτού που καθορίζεται από τις ανάγκες των συνεταίρων της βιομηχάνων, τραπεζιτών, εφοπλιστών κ.ά. Αυτό για τους εργαζόμενους μεταφράζεται σε ψίχουλα και για τους εργοδότες σε μεγαλύτερα κέρδη.
Περαιτέρω, η ηγεσία της ΓΣΕΕ και οι εργοδοτικές ενώσεις θέτουν ζήτημα διπλασιασμού της παροχής σίτισης ως ποσοστό του μισθού και να δοθούν ακόμα μεγαλύτερα φορολογικά κίνητρα στους εργοδότες για να δίνουν τέτοιες παροχές!
Συγκεκριμένα, στην επιστολή τους σημειώνονται τα εξής:
- Η παροχή σίτισης είναι «μία πολύ σημαντική μη μισθολογική παροχή» και ενώ σε άλλες χώρες της Ευρώπης καλύπτει «έως και το 25% του κατώτατου μισθού», στην Ελλάδα «σήμερα αντιστοιχεί στο 13,6% του κατώτατου μισθού». Πρακτικά ζητάνε τον διπλασιασμό της.
- «Λαμβάνοντας υπόψη δε ότι στις περισσότερες των ευρωπαϊκών χωρών τα πακέτα παροχών καλύπτουν σαφώς μεγαλύτερο εύρος αναγκών και με σημαντικά πιο αυξημένα ποσά, καθώς τα κράτη παρέχουν αντίστοιχα φορολογικά κίνητρα στις εταιρείες, η μάχη ανεύρεσης εργαζομένων για τις ελληνικές επιχειρήσεις είναι άνιση». Δηλαδή, δώστε και εδώ κι άλλα φορολογικά κίνητρα στους εργοδότες, για να πετάνε στην εργατική οικογένεια κουπόνια αξίας δέκα ευρώ την ημέρα!
Υστερα από όλα αυτά, εργοδότες και ηγεσία της ΓΣΕΕ, εμπαίζοντας τους εργαζόμενους, δηλώνουν με θράσος ότι «η συγκεκριμένη πρόταση δεν έχει σαν στόχο απλά την εναρμόνιση με τον ευρωπαϊκό μέσο όρο, αλλά επί της ουσίας να υποστηρίξει τον εργαζόμενο για να καλύψει τις πραγματικές ανάγκες διατροφής κατά την εργασία, συνυπολογίζοντας ότι ένα γεύμα σήμερα κοστίζει κατ' ελάχιστο 10 ευρώ»!
Για την Ιστορία, την επιστολή υπογράφουν τα συνεταιράκια ή όπως αποκαλούνται «οι Πρόεδροι των Εθνικών Κοινωνικών Εταίρων»: Γιάννης Παναγόπουλος (ΓΣΕΕ), Σπυρίδων Θεοδωρόπουλος (ΣΕΒ), Γιώργος Καββαθάς (ΓΣΕΒΕΕ), Σταύρος Καφούνης (ΕΣΕΕ), Αγάπη Σμπώκου (ΣΕΤΕ), Λουκία Σαράντη (ΣΒΕ).
Ανεστάλησαν χθες το πρωί τα δρομολόγια του επιβατηγού - οχηματαγωγού «Αγιος Νεκτάριος» στη γραμμή Πειραιάς - Αίγινα, μετά από γνωμοδότηση του Συμβουλίου Ακτοπλοϊκών Συγκοινωνιών (ΣΑΣ) στις 15 Ιουλίου, με αποτέλεσμα το πλήρωμα του πλοίου «να βρίσκεται "στον αέρα", χωρίς σαφή ενημέρωση για το αν και με ποιους όρους θα συνεχίσει να εργάζεται», αναφέρουν τα ναυτεργατικά σωματεία ΠΕΜΕΝ και «ΣΤΕΦΕΝΣΩΝ».
Οπως σημειώνουν, «για ακόμη μία φορά επιβεβαιώνεται ότι ο αχαλίνωτος ανταγωνισμός των ναυτιλιακών εταιρειών για τη μοιρασιά της "πίτας" της επιβατικής κίνησης έχει σοβαρές συνέπειες για τους ναυτεργάτες, οι οποίοι βρίσκονται διαρκώς αντιμέτωποι με την ανασφάλεια και τον κίνδυνο να χάσουν τη δουλειά τους».
Τα δύο ναυτεργατικά σωματεία παρενέβησαν άμεσα μαζί με τα μέλη του πληρώματος στη Διεύθυνση Ναυτικής Εργασίας (ΔΝΕΡ) και «εξασφαλίστηκε ότι κανένας ναυτεργάτης δεν θα απολυθεί, εάν προηγουμένως δεν εξοφληθεί πλήρως για όλες τις δεδουλευμένες αποδοχές του και δεν λάβει τη νόμιμη αποζημίωσή του».
«Οι συνθήκες εργασίας στα ακτοπλοϊκά πλοία, ιδιαίτερα την καλοκαιρινή - τουριστική περίοδο που η εντατικοποίηση της δουλειάς κορυφώνεται, οδηγούν σε σωματική και ψυχική εξουθένωση τα πληρώματα», σημειώνει η ΠΕΜΕΝ σε άλλη ανακοίνωση, με αφορμή τον θάνατο του 56χρονου ύπαρχου Α. Βιδάλη, ο οποίος στις 2 Αυγούστου βρέθηκε νεκρός στην καμπίνα του στο επιβατηγό - οχηματαγωγό πλοίο «Supperferry», ενώ αυτό ήταν εν πλω.
Η ΠΕΜΕΝ εκφράζει τα ειλικρινή της συλλυπητήρια και επισημαίνει πως «οι συνάδελφοι καλούνται να ανταποκριθούν σε ιδιαίτερα στρεσογόνες καταστάσεις, με εξαντλητικά δρομολόγια, σε πλοία υποστελεχωμένα, όπου δεν τηρούνται τα κατάλληλα μέτρα προστασίας της υγείας και της ζωής μας. Δεν μπορούμε να προσπεράσουμε ότι άλλος ένας συνάδελφός μας χάθηκε ενώ υπηρετούσε σε πλοίο της ακτοπλοΐας, μέσα στον χώρο εργασίας του. Απαιτούμε από το υπουργείο Ναυτιλίας και τις αρμόδιες υπηρεσίες του να διερευνηθούν οι συνθήκες και τα αίτια του θανάτου του συναδέλφου μας».
Τα ταμειακά διαθέσιμα του Ναυτικού Απομαχικού Ταμείου (ΝΑΤ) είναι από το αίμα και τον ιδρώτα των ναυτεργατών, τονίζουν τα ναυτεργατικά σωματεία ΠΕΜΕΝ, «ΣΤΕΦΕΝΣΩΝ», ΠΕΣΝΑΤ και ΠΕΣΜΕΝ με αφορμή την κατάθεση του νέου αντιασφαλιστικού νομοσχεδίου για την «ενίσχυση της επαγγελματικής ασφάλισης».
Με αφορμή το άρθρο 99 του σχεδίου νόμου για «τα ταμειακά διαθέσιμα του Ναυτικού Απομαχικού Ταμείου», απαιτούν «η κυβέρνηση της ΝΔ και τα αρμόδια υπουργεία να σταματήσουν τις προκλητικές παρεμβάσεις στην περιουσία των ναυτεργατών». Στην ανακοίνωση σημειώνουν ανάμεσα σε άλλα:
«Η κυβέρνηση της ΝΔ, σε συνέχεια όλων των προηγούμενων, επιχείρησε για μία ακόμα φορά να "βάλει χέρι" στα αποθεματικά του ΝΑΤ (...) Με σειρά νομοθετικών ρυθμίσεων, που εφάρμοσαν όλες οι μέχρι σήμερα κυβερνήσεις, οι εφοπλιστές έχουν λεηλατήσει το ΝΑΤ, με ανασφάλιστους ναυτεργάτες, με θαλασσοδάνεια και με εκατομμύρια χρέη από οφειλές ασφαλιστικών εισφορών. Αυτή η πολιτική είχε ως αποτέλεσμα, όταν το ΝΑΤ εντάχθηκε στον ΕΦΚΑ το 2016, να έχει οργανικό έλλειμμα σχεδόν 1 δισ. ευρώ!!!
Την ίδια ώρα, με νόμους και Υπουργικές Αποφάσεις διευρύνεται η ανασφάλιστη εργασία στη θάλασσα, ιδιαίτερα στην ποντοπόρο ναυτιλία. Ενώ στην επιβατηγό ναυτιλία, με την ακινησία της πλειοψηφίας των πλοίων τη χειμερινή περίοδο, με τις μειώσεις των οργανικών συνθέσεων με τον κατάπτυστο ν. 4150/2013, που διατηρούν όλες οι κυβερνήσεις, έχει ως αποτέλεσμα η πλειοψηφία των ναυτεργατών να εργάζεται 6-7 μήνες τον χρόνο και στα ταχύπλοα 4-5 μήνες, με αντίστοιχη μείωση και των ασφαλιστικών εισφορών.
Παράλληλα συνεχίζονται η καταλήστευση και η λεηλασία της ακίνητης περιουσίας του ΝΑΤ και η μη αξιοποίησή της προς το όφελος και τις ανάγκες της ναυτεργατικής οικογένειας, όπως το Νοσηλευτικό Ιδρυμα Εμπορικού Ναυτικού (ΝΙΕΝ) στα Μελίσσια, που έχει εγκαταλειφθεί από το 1977, υπηρετώντας τα συμφέροντα των ιδιωτικών κλινικών Υγείας και των εφοπλιστών. Τα σωματεία μας, ΠΕΜΕΝ και "ΣΤΕΦΕΝΣΩΝ", διαχρονικά διεκδικούν τη λειτουργία του ως πανεπιστημιακής κλινικής, με αποκλειστικά δημόσιο χαρακτήρα, για την έρευνα, πρόληψη και θεραπεία των επαγγελματικών ασθενειών.
(...) Στο πλαίσιο της πολιτικής που λεηλατεί την περιουσία των ναυτεργατών είναι και το καθεστώς που επικρατεί στον Ειδικό Λογαριασμό Οικογενειακών Επιδομάτων Ναυτικών (ΕΛΟΕΝ). Το ΝΑΤ αποδίδει τα χρήματα που παρακρατούνται από τους ναυτεργάτες στον ΕΛΟΕΝ, χωρίς να επιβαρύνεται ούτε σεντ το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους.
Το 2012 κατέταξαν τον ΕΛΟΕΝ στα ασφαλιστικά ταμεία, με μοναδικό στόχο την αρπαγή περίπου 35 εκατ. ευρώ με την εφαρμογή του "κουρέματος" (PSI). Παράλληλα, κάθε χρόνο απαιτείται η έγκριση του υπουργείου Εργασίας για την απόδοση των επιδομάτων στους δικαιούχους ναυτικούς, παρότι ο ΕΛΟΕΝ διαθέτει αποθεματικό περίπου 60 εκατ. ευρώ και προϋπολογισμένα έσοδα στο ΝΑΤ υπέρ ΕΛΟΕΝ 13 εκατ. ευρώ για το 2026. Χρήματα που καταβάλλουν οι ναυτεργάτες από τη σκληρή δουλειά τους.
(...) Η περιουσία του ΝΑΤ είναι περιουσία από τον ιδρώτα και το αίμα των ναυτεργατών! Είναι περιουσία από τη σκληρή και επικίνδυνη δουλειά τους στις γαλέρες των εφοπλιστών, όπου υπονομεύονται η ασφάλεια και η ζωή μας, από την εντατικοποίηση της δουλειάς, τις μειωμένες οργανικές συνθέσεις, τα εξαντλητικά δρομολόγια στην ακτοπλοΐα, αλλά πολύ περισσότερο μέσα στην καρδιά των πολέμων ανάμεσα σε drones, πυραύλους και νάρκες, για την ακόρεστη δίψα των εφοπλιστικών επιχειρηματικών ομίλων.
Η κυβέρνηση της ΝΔ και τα αρμόδια υπουργεία να σταματήσουν τις προκλητικές παρεμβάσεις στην περιουσία των ναυτεργατών. Η περιουσία των ναυτεργατών να υπηρετεί τις ανάγκες της ναυτεργατικής οικογένειας».