Τη στοχοποίηση των μελών των ΔΣ των σωματείων ΕΝΕΔΕΠ (Ενωση Εργαζομένων Διακίνησης Εμπορευματοκιβωτίων Πειραιά) και ΕΤΙΤΑ (Ενωση Τεχνικών Ιδιωτικής Τηλεόρασης Αττικής) από τις εργοδοσίες της COSCO στο λιμάνι του Πειραιά και των τηλεοπτικών σταθμών «Star» και «Alpha», αντίστοιχα, καταγγέλλει το Εργατικό Κέντρο Αθήνας.

Σε ανακοίνωσή του θυμίζει ότι τα μέλη των ΔΣ που στοχοποιούνται, λίγες ώρες μετά την επιτυχημένη απεργία στις 26 Νοέμβρη «ενημερώθηκαν από την εργοδοσία ότι βγαίνουν σε υποχρεωτική καραντίνα 14 ημερών λόγω "συγχρωτισμού" την ημέρα της απεργίας». Μια κατηγορία παντελώς ανυπόστατη, «αφού για την προετοιμασία της απεργίας και για την παρουσία των μελών της διοίκησης των σωματείων τηρήθηκαν όλα τα απαραίτητα μέτρα», σημειώνει το Εργατικό Κέντρο. Και αναδεικνύει ότι πρόκειται για ενέργεια η οποία «αποτελεί κλιμάκωση της προσπάθειας που γίνεται από την εργοδοσία, τους εφοπλιστές και μερίδα ΜΜΕ για να συκοφαντήσουν και να στοχοποιήσουν τα σωματεία και τα μέλη της διοίκησης». Αλλωστε, «λίγες μέρες νωρίτερα της απεργίας, ο πρόεδρος του σωματείου (σ.σ. της ΕΝΕΔΕΠ) κλήθηκε σε προανακριτική απολογία για την απεργία της Πρωτομαγιάς (!), ενώ εκκρεμούν και άλλες μηνύσεις της εργοδοσίας προς τα μέλη της διοίκησης της ΕΝΕΔΕΠ, για "διαφυγόντα κέρδη" από προηγούμενους απεργιακούς αγώνες». Το ΕΚ εκφράζει την αλληλεγγύη και τη στήριξή του στα σωματεία, προειδοποιώντας την εργοδοσία ότι «τα συνδικαλιστικά μας δικαιώματα δεν μπαίνουν στον γύψο».

Την εργοδοσία της COSCO - PCT και της D-PORT για τη στοχοποίηση της ΕΝΕΔΕΠ καταγγέλλουν επίσης το Σωματείο Εργαζομένων στην επιχείρηση «ΣΕΛΕΚΤ ΣΕΡΒΙΣ ΠΑΡΤΝΕΡ ΕΣΤΙΑΤΟΡΙΑ ΕΛΛΑΣ ΑΕ» νομού Αττικής και η Επιτροπή Αγώνα Ναυτιλιακών και Τουριστικών Υπαλλήλων.

Παράλληλα, σε συνάντηση που πραγματοποιήθηκε μέσω τηλεδιάσκεψης μεταξύ του Εργατικού Κέντρου Πειραιά και της ΕΝΕΔΕΠ με εκπρόσωπο της εργοδοσίας της D-PORT, επιβεβαιώθηκαν οι καταγγελίες του σωματείου για τη στοχοποίηση μελών του ΔΣ, επειδή οργάνωσε την απεργία στις 26 Νοέμβρη. Η αντιπροσωπεία των συνδικαλιστών απαίτησε να επανέλθουν οι εργαζόμενοι - μέλη του ΔΣ στην εργασία τους και επανέφεραν την πρόταση της Ενωσης για την πραγματοποίηση μοριακών τεστ Covid-19 σε όλους τους εργαζόμενους σε τακτά χρονικά διαστήματα. Το ΔΣ της ΕΝΕΔΕΠ προετοιμάζεται άλλωστε για τη συνάντηση με τον διευθύνοντα σύμβουλο της COSCO.

Στα 534 ευρώ μόλις καθόρισε η κυβέρνηση για τον μήνα Δεκέμβρη το ποσό της ειδικής αποζημίωσης για τις αναστολές συμβάσεων εργασίας. Ετσι, από τα 800 ευρώ για τον μήνα Νοέμβρη, η κυβέρνηση μειώνει το ποσό των ειδικών αποζημιώσεων σε αυτό που ίσχυσε από την εφαρμογή του συγκεκριμένου μέτρου από την περασμένη άνοιξη. Σημειώνεται ότι οι δηλώσεις στο πληροφοριακό σύστημα «Εργάνη» για τις αναστολές του μηνός Δεκέμβρη αρχίζουν την Τρίτη 8 Δεκέμβρη.

Υπενθυμίζεται επίσης ότι και τα 800 ευρώ της ειδικής αποζημίωσης για τον Νοέμβρη ήταν περισσότερο λογιστικό, αφού στην πράξη, το ποσό θα είναι μικρότερο, μόλις στα 640 ευρώ, καθώς για τη συντριπτική πλειοψηφία των εργαζομένων η αναστολή ισχύει από τις 7 Νοέμβρη. Επιπλέον, όπως και στην πρώτη φάση της πανδημίας, σε πολλούς κλάδους (π.χ. οικοδόμοι) οι εργαζόμενοι εντάχθηκαν στις προβλέψεις της ρύθμισης μόνο μετά από κινητοποιήσεις, ενώ πάρα πολλοί ήταν οι εργαζόμενοι (π.χ. εποχικοί) που έμειναν έξω από οποιαδήποτε στήριξη, και το ίδιο γίνεται και τώρα, την ίδια στιγμή που η κυβέρνηση μοιράζει απλόχερα στήριξη στους επιχειρηματικούς ομίλους.

Ετσι, δεν υπάρχει καμία πρόβλεψη για τη συντριπτική πλειοψηφία των μακροχρόνια ανέργων. Τα κυβερνητικά μέτρα αφήνουν χωρίς καμία στήριξη τουλάχιστον 700.000 ανέργους, και αυτό μάλιστα όταν είναι δεδομένο ότι σε συνθήκες lockdown και οικονομικής κρίσης δεν πρόκειται να μπορέσουν να βρουν δουλειά.

Η κυβέρνηση οδηγεί σε πετσόκομμα και του Δώρου Χριστουγέννων (13ος μισθός), καθώς για τους εργαζόμενους που τέθηκαν σε αναστολή σύμβασης θα υπολογιστεί επί του ποσού των 534 ευρώ για όσο διάστημα - μετά την 1η Μάη - βρίσκονταν σε αυτό το καθεστώς (ακόμα και για το μήνα Νοέμβρη) και όχι επί του κανονικού μισθού τους.

Παράλληλα, σε ισχύ παραμένουν και τα γνωστά αντεργατικά προγράμματα, όπως το «Συν-Εργασία», μέσω των οποίων περικόπτεται μέχρι και 20% ο μισθός, αυξάνονται η «ευελιξία» και η υποαπασχόληση, ενώ στον αντίποδα ενισχύονται οι επιχειρήσεις με κρατικό χρήμα που πληρώνει ο λαός.

Τη δυνατότητα σε επιχειρήσεις να λαμβάνουν μέρος σε διαγωνισμούς και να συνάπτουν δημόσιες συμβάσεις ακόμα και όταν παραβιάζουν συστηματικά την εργατική νομοθεσία ετοιμάζεται να δώσει η κυβέρνηση, με διάταξη που περιλαμβάνεται σε νομοσχέδιο του υπουργείου Ανάπτυξης και Επενδύσεων το οποίο έχει τεθεί σε δημόσια ηλεκτρονική διαβούλευση.

Συγκεκριμένα, το σχέδιο νόμου (με τίτλο «Εκσυγχρονισμός, απλοποίηση και αναμόρφωση του ρυθμιστικού πλαισίου των Δημοσίων Συμβάσεων»), επαναδιατυπώνοντας σχετικό άρθρο, δεν περιλαμβάνει στους λόγους αποκλεισμού μιας επιχείρησης από τη διαδικασία σύναψης σύμβασης με το Δημόσιο τις συστηματικές παραβιάσεις της εργατικής νομοθεσίας. Σημειωτέον, σε παλιότερη διάταξη προβλεπόταν ότι οι αναθέτουσες αρχές αποκλείουν έναν οικονομικό φορέα από τη συμμετοχή σε διαδικασία σύναψης σύμβασης όταν γνωρίζουν ή μπορούν να αποδείξουν ότι έχουν επιβληθεί σε βάρος της επιχείρησης, μέσα σε χρονικό διάστημα δύο ετών πριν από την ημερομηνία λήξης της προθεσμίας υποβολής προσφοράς ή αίτησης συμμετοχής: Τρεις πράξεις επιβολής προστίμου από τα αρμόδια ελεγκτικά όργανα του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας για παραβάσεις της εργατικής νομοθεσίας που χαρακτηρίζονται «υψηλής» ή «πολύ υψηλής» σοβαρότητας, ή δύο πράξεις επιβολής προστίμου από τα αρμόδια ελεγκτικά όργανα του Σώματος Επιθεώρησης Εργασίας για παραβάσεις της εργατικής νομοθεσίας που αφορούν την αδήλωτη εργασία και έχουν αποκτήσει τελεσίδικη και δεσμευτική ισχύ.

Ανεξάρτητα από το κατά πόσο τέτοιες διατάξεις στέκονταν πραγματικά εμπόδια απέναντι στις εργοδοτικές αυθαιρεσίες, η πρεμούρα της κυβέρνησης να τις καταργήσει δείχνει στην πράξη πόσες αντεργατικές «ουρές» έχουν τα «μέτρα για τη διευκόλυνση των επενδύσεων» που συνεχώς επικαλείται, όπως και η προώθηση του πιο «επιτελικού κράτους» στο πλαίσιο των προτάσεων Πισσαρίδη. Δηλαδή το πώς θα εξασφαλιστεί ακόμα καλύτερα η «ασυλία» για το ξεσάλωμα της εργοδοσίας σε βάρος των εργαζομένων.